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上海生育津贴算法
上海生育津贴计算方法
答:
你问的
上海 生育津贴
如何计算,包括了领取条件: 1.在上海有固定工作并缴纳 生育保险 的新妈妈,不管你是上海户籍还是非上海户籍(农村户籍除外,另有规定),在生好宝宝以后就可以申请领取生育津贴(两个部分) 2.如果是上海户籍的新妈妈,即使没有工作,只要交过 社保 也可以领取生育津贴,不过只能按照最...
上海生育津贴计算方法
答:
一、上海生育津贴怎么算1、生育津贴生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)乘产假天数(注:假期天数
,各地区细则规定不同,以各地区为准。)2、生育医疗费(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。(2)异地分娩的医疗费用,低于...
上海生育津贴
17万怎么算
答:
生育津贴算法是当月本单位人平缴费工资除以30天乘产假天数
。生育妇女在产假和生育假期间享受生育生活津贴。产假和生育假天数分别按照《国务院女职工劳动保护特别规定》和《上海市人口与计划生育条例》规定执行。
生育津贴
如何算女员工工资
答:
生育津贴计算方法:生育津贴=(单位上年度职工月平均工资)÷30×规定的假期天数
。生育津贴高于本人原工资标准的,用人单位不得克扣;生育津贴低于本人原工资标准的,差额部分由用人单位补足。生育津贴不缴个人所得税。第二种:用人单位未给女职工缴纳生育保险的,女职工产假期间,工资由用人单位照发,这里的工...
生育津贴的
计算方法生育津贴
的简介
答:
1、生育津贴的计算是:
女职工生育津贴支付标准=上年度用人单位职工生育保险月人平缴费基数÷30天×产假天数支付
。实践中,生育津贴一般自女职工生育之日起2个月发放。2、生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式...
生育津贴计算方法
2023
答:
计算方法
如下:1、女职工:
生育津贴
=(单位上年度职工月平均工资)/30*规定的假期天数2、男职工:看护假津贴=当月本单位人平缴费工资/30(天)*假期天数生育津贴申领程序:1、生育登记:携带个人身份证、户口本、结婚证等材料,有单位的相关负责人办理就医登记,同时确定产检以及生产的医院;2、准备相关...
生育津贴
的
算法
答:
1、
生育津贴
计算公式:职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。;2、低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;3、高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;4、本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工...
在
上海
工作,月薪2300,公司交五险一金。请问最少能拿多少
生育津贴
答:
从业妇女的月
生育
生活
津贴
标准,为本人生产或者流产当月所在用人单位上年度职工月平均工资。如果你缴费未满一年,从业妇女缴纳城镇养老保险费不满一年的,其月生育生活津贴,按最低标准计发。2009年起生产或流产的生育妇女的月生育生活津贴最低标准按2892元计发。如果缴费满一年且用人单位的上年度职工月平均...
生津补贴基本工资怎么算
答:
生育津贴
基本工资的
算法
如下:生育津贴基本工资=女职工生育前12个月的平均月缴费工资×产假天数÷30天,女职工领取生育津贴后,用人单位不再支付其产假期间的工资。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。已经参加生育保险的,生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育...
生育津贴一般有多少钱
生育津贴计算方法
介绍
答:
2、
生育津贴
是给予女职工在怀孕休产假期间一种基本生活补助。计算公式:女员工的基础产假一般是98天,生育津贴=单位上一年度在岗职工月平均工资/30天*产假天数。3、例如小红在公司上一年的平均工资是6000,如果是顺产,那么可以领到6000÷30×98=19600元,也就是说生育津贴是19600元。
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