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不按劳动法的工厂归不归劳动局管
私人小厂,是不是
不归劳动法管
?可以无限制加班,强行加班,星期天不加班...
答:
当然不是这样的,只要是正常经营的用人单位,都要遵守劳动法
。但是目前情况是,小厂出现加班情况,大家都因为种种原因没有通过仲裁,以及法律来维护自己的权利。可能是因为不清楚维权流程,也可能是因为人情世故,不想和厂老板闹不愉快。
厂倒闭了,老板跑路了,去告他,工商局有多了工资给我们
答:
首先,
这事不归工商局管了,但也不是“劳动局”管,我们国家没有劳动局了
。像这种情况,你们可以找当地的“人力资源和社会保障局”,简称“人社局”,他们会帮你处理。但注意了,人社局只是帮你们协调、维权,而不会拿出钱来给你们发工资,因为这不符合法律法规。如果钱追回来了,但不多,人社局会...
事业单位
不按劳动法
随意安排上班时间谁来管
答:
如果用人单位违法延长劳动者工作时间的,劳动者可以依法向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门依法进行处理
。相关法律规定:《中华人民共和国劳动法》第九十条 用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
劳动局
到底什么事,才管呢?身为穷人的就得:“哑巴吃黄莲有苦说不清呀...
答:
按照现行劳动法律,劳动局只能依法处理劳动者与用人单位(企业、有营业执照的个体工商户等)之间的问题
,不能处理自然人之间的经济纠纷。建议你朋友按以下方法去试试:1、搞清其承包的项目是否系由上面所指的用人单位发包出来,若确有用人单位,就先找单位请求处理下面的管理者(工头)克扣工资的事件,若单...
厂房老板昨天跑了,我们找了
劳动局
,但是劳动局是把工人的工资解决了...
答:
劳动局不管你们做生意的,自然有他们的道理,因为你们不归他们管
!工人们与厂房之间存在着劳动合同关系,劳动局当然要为工人们出头,把他们的工资问题解决;至于你们做生意的呢,跟厂房之间存在的应该是合同关系,也许是买卖合同,也许是别的什么生意来往上签订的合同!厂房老板跑了,那么整个工厂的运作就...
不给我工资我去
劳动局
投诉需要这个公司的营业执照吗
答:
不是劳动关系或劳动合同关系
不归劳动局管
,或者说一般情况下不会管。只能按合同关第处理,则应向人民法院提起诉讼。
劳动局
说
不归
他们管怎么办
答:
你好!
劳动局
这种说法显然是推卸责任。建议向相关领导反映。此复!
爱心帮帮团为什么不帮我?
答:
为什么劳动局不管?因为这个不属于
劳动法
调整,家庭作坊不属于劳动法领域的用人单位所以这个
不归劳动局管
。为什么公安机关不管?因为这不是行政案件也不是刑事案件,所以不是公安机关管辖的范围。那么这个案件归谁管?因为你这个是个民事纠纷,如果协商解决无果,可以直接向人民法院提起诉讼,当然要收集好证据...
劳动局
的举报电话是多少?
答:
一、各地一般统一为12333,也可以直接电话当地
劳动局
稽查大队;二、举报的方式还有其他,例如:1、到就近的劳动局窗口去提出投诉,需带上相关的材料证明;2、找到网上投诉的网址,提交资料进行投诉,在线的人员会为其解答;3、直接拨打12333进行投诉。
劳动局
归那个部门管
答:
《中华人民共和国劳动法》第九条规定国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守
劳动法律
、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为有权制止,并责令改正。:《中华人民共和国劳动法》第八...
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