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个人档案一般保存多少年
人事
档案多少年
销毁
答:
【法律分析】档案管理原则上永久保存
,对于辞职、辞退、离职等人员档案,自员工离职之日起保存一年后方可销毁。按规定销毁的档案由专人填写销毁申请单,经人力资源部部长审核,报总经理批准,并指定两人执行销毁。审核、批准、执行人员要在销毁申请单上签字,并存档。电子会计档案的销毁还应当符合国家有关电子...
档案保存
年限规定
答:
经济、科学、技术、文化等类档案向社会开放的期限,
可以少于三十年
,涉及国家安全或者重大利益以及其他到期不宜开放的档案向社会开放的期限,可以多于三十年,具体期限由国家档案行政管理部门制订,报国务院批准施行。个人档案一般保存年份,视情况而定:1、不同类型的档案保存的期限是不一样的,例如经济、科学...
档案
的保管期限是
多少年
?
答:
1. 档案的保管期限分为永久和定期两种,
其中定期一般分为30年和10年
。2.
永久保存
的档案是对社会主义事业的各项工作以至永世久代具有查考作用的档案。3. 长期保存的档案是不具有广泛社会意义和科学历史意义的。4. 短期保存的档案是属本机关在较短时间内需要查考的文件材料。5. 根据《中华人民共和国档...
个人档案一般保存多少年
答:
个人档案的保存期限依据不同类型的档案而有所差异:1. 经济、科学、技术、文化等类档案向社会开放的期限,
可以少于三十年
。2. 涉及国家安全或者重大利益以及其他到期不宜开放的档案向社会开放的期限,可以多于三十年。人才中心接受个人档案的条件包括:1. 在私营企业或个体经营单位工作,可以将档案存放在当...
个人档案一般保存多少年
答:
个人档案一般保存法律没有明确时间规定
。按照国家规定应当形成档案的机关、团体、企业事业单位和其他组织,应当建立档案工作责任制,依法健全档案管理制度。直接形成的对国家和社会具有保存价值的下列材料,应当纳入归档范围:1、反映机关、团体组织沿革和主要职能活动的;2、反映国有企业事业单位主要研发、建设、...
个人档案多少年
可以销毁
答:
法律分析:人死亡后,人事
档案
继续在原
存档
部门
保存
,何时销毁没有具体规定,
一般
短期为3年,为长期50年。法律依据:《中华人民共和国档案法》 第四十八条 单位或者
个人
有下列行为之一,由县级以上档案主管部门、有关机关对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分:(一)丢失属于国家所有的档案的;...
户籍
档案保存
年限
答:
短期保存的户籍
档案保存
15年,而长期保存的户籍档案保存50年。这些保存年限是根据相关法律法规和政策规定而定的,旨在确保公民的
个人
信息和家庭关系得到妥善保存和管理。对于保管期满的户籍档案,必须进行鉴定,确认是否还要继续保存。这个鉴定过程包括对档案的内容、价值和利用价值进行评估,以确定是否有必要继续...
档案
在人社局能放
多久
答:
法律分析:人力资源和社会保障局可以保管
档案
100年。法律依据:《社会保险业务档案管理规定(试行)》第九条 社会保险业务档案的保管期限分为永久和定期两类。定期保管期限分为10年、30年、50年、100年,各种社会保险业务档案的具体保管期限按照《社会保险业务材料归档范围与保管期限》执行。社会保险业务档案...
个人档案保存
年限的规定
答:
法律分析:
个人档案保存
年限的规定如下:1、会计档案的保管期限分为永久、定期两类。定期保管期限
一般
分为10年和30年。会计档案的保管期限,从会计年度终了后的第一天算起;2、各类会计档案的保管期限原则上应当按照本办法附表执行,本办法规定的会计档案保管期限为最低保管期限。单位会计档案的具体名称如有...
辞职后
个人档案
原单位
保存多久
答:
法律分析:法律规定离职员工文本
一般保存
两年,
档案
具体看单位。离职员工将离职手续表交部门负责人签字。如果属于部门主管以上岗位,可能需高层领导批准签字。离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具解除或者终止劳动合同的证明。人事部将离职员工的档案重新归档,同时结清工资。法律依据...
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