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个体饭店服务员出车祸要劳动合同
交通事故
中的误工费的赔偿必
需要劳动合同
吗
答:
发生交通事故造成受害人人身损害的,
就算没有劳动合同的,也可以请求误工费的,不能证明收入情况的,按同行业平均工资进行计算
。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入...
个体
经营户没有与员工签
劳动合同
下班时间出了
车祸
怎么赔偿?
答:
个体经营户如果具有营业执照,即使没有与员工签订劳动合同,也形成劳动或事实劳动关系
。下班时间出了车祸,属于《工伤保险条例》第十四条规定的情况,应当被认定为工伤。个体经营户应承担为员工申请工伤认定及劳动能力鉴定的义务,最终根据认定及鉴定结果,承担相应的赔偿责任。
个体
户用工
需要
签
劳动合同
吗?
答:
个体户用工需要签订劳动合同,且应当按照国家规定缴纳社会保险等
。个体户用工与员工之间的劳动关系是依法建立的,因此在用工过程中,应当签订劳动合同。据中国劳动法规定,劳动关系的建立必须形成书面劳动合同。这意味着,无论是企业还是个体户,都应该为从业人员签订书面的劳动合同,并且应当将其备存档案。...
个体
户请人要签
劳动合同
吗
答:
个体户与劳动者建立劳动关系时,必须订立书面劳动合同
。根据中国的劳动合同法,个体工商户在用工之日起一个月内应与劳动者签订书面劳动合同,否则将面临支付双倍工资的经济补偿。劳动合同的签订是法律规定,用以明确双方的权利和义务,保障劳动者的合法权益。个体户作为用人单位,与员工签订劳动合同后,合同...
个体
户员工
需要
签
劳动合同
吗
答:
个体户员工需要签劳动合同的
,个体户是劳动法调整的用工主体,只要跟员工建立了劳动关系,就需要订立书面的劳动合同。有效的劳动合同必须要符合三个条件:1、用人单位和劳动者都应当能够依法承担劳动合同的责任。因此,用人单位必须是具有法人资格的单位或者是能够独立承担民事责任的经济组织和个人,劳动者必须...
个体
户要签
劳动合同
吗
答:
1、中华人民共和国境内的企业、
个体
经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止
劳动合同
的,也是需要按照我国相关法律执行;2、工商行政管理机关登记注册成为个体工商户,属于个体经济组织的范畴;3、双方形成是劳动关系,他们之间的劳动关系属于需要签署劳动合同规定的...
服务员要
签
劳动合同
吗
答:
做
服务员需要
与用人单位签合同。1、只要是建立劳动关系,都应该签订
劳动合同
,不签劳动合同,对用人单位和劳动者面临的法律风险都很大。2、国家境内的企业、
个体
经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用相关法律规定。即使是个体工商户也要与员工...
个体
户要签
劳动合同
吗
答:
法律分析:
个体
户需要签订
劳动合同
。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、...
个体
户聘请
服务员需要
签
劳动合同
吗?
答:
法律分析:需要签订。
劳动合同
,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十...
在
个体
户上班,没签
劳动合同
,
出了事故
(脚断了),怎样维权
答:
上什么样的班?如果形成了事实的
劳动
关系的话,就先去劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不满意再去法院。如果仅仅是劳务关系的话,直接去法院就可了。
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