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中介找的保姆要签合同吗
现在做
保姆需要签订
劳务
合同吗
?
答:
亲,你好!
现在做保姆最好需要签订一式2份劳动合同
,双方各一份,把雇主甲和乙方你们之间的工作日程责任范围、工作休息时间、工资待遇等以及甲、乙双方违反条例处罚都详细写明,对你们双方都有利,我建议你们现在做保姆需要签劳务合同,非常必要。
中介
介绍
保姆
多久
签合同
答:
《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定,
用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同
。未签订的,第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间,应当按月支付二倍工资。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动...
现在做
保姆
做家政都签劳动
合同的吗
?
答:
如果你是通过家政公司做的家政或者保姆,基本上都会签订劳动合同的
,如果是个人或者朋友介绍的大部分不会签订劳动合同,但也有部分为了保护双方的利益,也会签订一个劳动合同。其实不论做什么家政服务,能签订一个劳动合同是为了保护双方利益的,以免影响今后的事情。
中介找
阿姨每年都
要签合同吗
答:
之前有续签过劳动合同的,等劳动合同到期后,用人单位与劳动者协商一致续签合同即可
。双方如果约定了服务期限,消费者也缴纳了相关的服务费用,那么中介公司应当在期限内向消费者提供必要的服务,既然合同中有关于服务的相关要求,那么消费者有权依此提出退费。选择正规、靠谱、信誉好的家政公司请保姆,正规的...
家政服务中雇佣
的保姆
是雇佣关系还是劳动关系
答:
谢谢!解答人:社区咨询小组成员公爵家政服务雇佣关系主要有三种:一是家庭直接请保姆,
无论有无合同,都与保姆形成雇佣劳动关系
;二是保姆与家政公司签订劳动合同,作为公司的聘用员工,接受其培训、管理,向公司上缴管理费,由公司和个人依法缴纳社会保险费用,同时,家政公司与接受服务的家庭签订服务合同,派...
请问通过家政公司
找保姆
,
合同
是与
保姆签订
,还是与家政公司? 费用支付...
答:
是3方
合同
,
中介
费给家政公司就行的,一般不开发票的
家政公司与
保姆合同
答:
5、雇主决定雇佣家政公司推荐的家政雇工后,应于
签署
《家政
中介
登记表》之日支付家政公司中介费人民币___元。解除
协议
:1、雇主或家政雇工任何一方可给予对方15天的书面通知或支付相等于15天的薪金的代通知金,以解除本协议。2、雇佣双方任何一方严重违反附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容,...
雇主能否与家政服务人员直接
签订
劳务
合同
?
答:
雇主能否与家政服务人员直接签订劳务合同? 我认为可以。也就是不通过
中介
,自己直接雇佣保姆,直接与
保姆签合同
,约定双方的权利、义务,今后出现问题,自己承担,包括保姆的安全等。如何做合格家政服务人员 要尽快熟悉和了解用户的生活习惯,并严格按照业主的要求去做,不要老是强调自已的生活习惯;尽量...
各位跟
保姆
/育儿嫂私签的,还
签合同吗
答:
签订合同
是请育儿嫂的前提,签订月嫂
合同应该
注意哪些方面?主动签订一个体现双方意愿的合同是对双方的尊重与保护。如果消费者是通过
中介
公司或者熟人介绍的育儿嫂,那么雇主和育儿嫂之间是雇佣民事关系,育儿嫂提供服务的方式受雇主的指挥与分配,在饮食起居等方面也会受到雇主一定程度的管理,双方具有人身依附...
家政公司和家政人员存在劳动关系吗
答:
法律分析:家政公司仅起
中介
公司作用的,与家政人员不存在劳动关系;家政人员由家政公司派往雇主家服务的,存在劳动关系。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动
合同
,最迟不能超过一个月。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。法律依据:《中华...
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