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中国与英国劳动法区别与分析

员工和企业怎么共度过难关的十个办法?答：反对给付与休业补贴的差别在于,反对给付所基于的“债权人责任原因”仅限于债权人故意、过失或者诚信规则上的原因。司法上认为二者的关系应为互相抵消之债,雇主支付了休业补贴之后,如果“反对给付”也成立,那么雇主应当按全部工资补足差额。 (三)英国“保障性工资” 英国法承认劳动合同在履行过程中,劳动者可能因雇主...

国外有没有产假、答：世界上只有两个国家不设产假，美国是其中的一个除非拥有足够的特权且享受优厚的工作福利，否则美国女性不一定享有产权休假或产后彻底恢复身体的奢侈待遇或基本权利，他们需要担心饭碗不保。这一点也可解释为什么美国产妇从生产时到产后的身体状况普遍较差。在许多妈妈遭遇心理健康问题的当下——每7名妈妈中就...

各国酒驾处罚大比拼答：《劳动法》第25条规定:“被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。”据此,凡因醉驾构成刑事犯罪的,可能会被企事业单位开除公职或解除劳动合同。《律师法》第49条规定:“律师因故意犯罪受到刑事处罚的,由省、自治区、直辖市人民政府司法行政部门吊销其律师执业证书。”(4)学生醉驾终身禁考公务员醉驾者若为...

职业培训的分类视频时间 01:08

盈科律师事务所律师名单答：针对不同的法律服务领域，盈科特别推荐了以下律师：1. 公司并购：王光英、陶强、李莉 2. 劳动法：何力 3. 工程与能源：蒋松、赵京慰 4. 房地产与建筑工程：王龙兴、闫拥军、李刚 5. 通讯传媒与科技：王军 6. WTO国际贸易：王轩军以上律师均具有丰富的实践经验和专业知识，为客户提供高质量的法律...

什么单位实行带薪休假制度?劳动法调整的单位都实行吗?45答：人们不得不对黄金周的“热”旅游进行理性的冷思考，“带薪休假”的呼声再起。带薪休假的说法，在国内很早就已提出。1991年国务院下发了恢复休假制度的通知，1995年实施的《劳动法》更是明文规定国家实行带薪休假制度，劳动者连续工作1年以上享受带薪年假。可是，无论是于法于理都有必要实行的制度，却迟迟...

中国四大会计答：在中国，普华永道律师事务所成立于1985年，目前在北京、上海、广州、深圳和香港等地设有办公室，拥有超过600名专业律师和税务专业人士。该机构的服务涵盖了多个领域，包括公司并购、私募股权、IPO、金融、知识产权、反垄断、劳动法等。2、安永律师事务所安永律师事务所，是全球著名的大型专业服务机构之一，...

劳动法规定每月不得超过36小时。很多企业都是单休的,尤其是两班倒的...答：三：1802年，英国议会通过了世界上第一部劳动法——《学徒健康与道德法》，禁止纺织厂使用9岁以下的学徒，并规定工作时间每日不得超过12小时，同时禁止做夜班。十月革命后，1918年苏维埃政府颁布了世界上第一部社会主义劳动法典，并于1922年颁布了新的《苏维埃劳动法典》。早在1931年11月中国共产党领导的...

八小时工作制是劳动法规定的内容吗答：八小时工作制在中国劳动法中是如何规定的？中国劳动法规定了劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时。这一工时制度旨在保障劳动者的合法权益，同时考虑到了生产经营的需要。法律还明确了特殊情况下延长工作时间的条件和限制，确保劳动者在延长工作时间时的身体健康和利益。八小时工作制...

在英国留学该注意什么?答：法律法规：遵守英国的法律法规，包括签证规定、劳动法、知识产权法等。应对压力：留学生活可能会带来压力，学会寻求帮助和支持，如学校的心理咨询服务。财务管理：合理规划和管理个人财务，避免不必要的开支和债务。持续关注：关注学校的通知和政策更新，确保自己的权益不受影响。总之，在英国留学需要做好充分的...

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