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中国人寿团险业务员怎么样
中国人寿团险
工作
怎样
答:
我就是
中国人寿团险业务员
`我一开始非常高兴进人寿`因为是大公司嘛``后来上班才知道`真难做啊```尤其是团险`针对单位,工厂`公司```家庭《五人以上》等等团险非常难做``比个险难做多了``公司每天打电话问我上没上单`压力真大``都不想干了!扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开...
在
中国人寿
做
团险
的,正式员工,有前途吗
答:
有持续不断的销售就有前途,很难开单那么久没有前途
。总体还是比较有前途的事
中国人寿
的
团险
,营销,收展比较那个好做些?听听老师高见,谢谢!_百度知...
答:
你好,只要努力付出,行行出状元
中国人寿团险
部工资
答:
国寿工资保险行最低,提点也低
,告诉你也没多大意义,基本工资只付3个月,800-1500不等剩下来的看业绩 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
中国人寿保险业务员
提成大概都是多少?
答:
看业务员的等级,最低级的业务员寿险产品提成在20%以上很正常,续保的提成则逐年降低,拿前3年的提成
。前三年后面2年佣金比例下降,第一年18%,第二年8%,第三年5%。团险一般是一年期的保险,佣金的比例主要是根据参保单位的人员范围,保额多少等来确定,幅度是5%-12%,参保人员多,保额高...
中国人寿保险
存在正式编制么?
答:
(有些大的外勤营业区部也会招一些文员,对外也称“内勤",不过相当于外勤的助理,与保险公司之间没什么关系,是
业务员
自己招聘的,一般不签合同)各家保险公司正编内勤和内勤临时工比例大概在2:1~4:1,大公司临时工多些,小公司少些。像
国寿
这种公司很少招在编正式工。 正式编制签劳动合同。
中国人寿团险业务员
每个月有无责底薪1600元吗
答:
1.没有无责底薪的,都是有业绩要求的,达不到,没有底薪的2.交押金是必须的,你离职以后是可以退的,这个倒是不合黑你 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
中国人寿团险
代理人适合女生做吗?
答:
就我在
国寿
十几年的工作经历来看,
团险
部门女性外勤较少,即便有也是做后台工作。如果做外勤(跑
业务
),不仅伤害身体(团险基本上是靠喝酒加娱乐做来的),还可能逼迫被揩油,不适合女孩子做
中国
人寿保险团险
部内勤具体做什么工作,工资待遇
怎样
答:
内勤主要是收缴保费、开单也可以接单,或者做培训,工资待遇还不错,不过要圆滑点的比较好混。
四十二岁的年龄适合在中国
人寿保险团险
部门上班吗?
答:
只要自己真的喜欢并且热爱,就是适合的。无论哪个行业,其年龄限制都是从整体人群来说的,并不是说绝对否定其他年龄段的人群。保险公司
团险
就是指保险公司出售的以集体单位为保险对象的保险产品,通常包括团体意外医疗险、团体交通意外险、企业年金等。
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