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临时工工伤怎么赔偿
临时工工伤怎么
解决
答:
一旦被认定为工伤,临时工有权获得相应的赔偿。
赔偿内容通常包括医疗费、伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资等
。临时工应向所在单位提出赔偿申请,单位应按照相关规定进行赔偿。如单位未按规定赔偿,临时工可以向劳动争议仲裁机构或法院申请仲裁或提起诉讼。三、康复治疗 工伤发生后,临时工的...
用人单位请临工
工伤怎么赔偿
答:
1、医疗费,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付
。2、伙食补助费,由统筹地区人民政府规定。3、
康复治疗费
,须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。4、
工伤医疗期工资,工资福利待遇不变
5、
生活护理费
,生活...
临时
雇佣工人受伤
怎么赔偿
答:
雇的临时工意外受伤的,
应当由公司赔偿,但如果参加了工伤保险的,那么在认定为工伤的情况下可以由工伤保险来进行赔偿
,具体情况下可以对
医疗费
、误工费、交通费、伤残赔偿等费用进行赔偿。一、雇的临时工意外受伤怎么赔偿?雇的临时工意外受伤由公司赔偿,法律上并没有正式与临时工之分,只有合同期限的长短...
临时工
受伤了
怎么赔偿
答:
6. 伤残补助金赔偿金额:根据伤残等级,乘以本人工资
。7. 伤残津贴赔偿金额:根据伤残等级,乘以本人工资的90%或85%。8. 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。9. 丧葬补助金赔偿金额:按照统筹地区上年度职工月平均工资的6个月计算。综上所述,临时工在工作中受伤,应首先向当地社保机构申请工伤认定。
临时工
300一天
工伤怎么赔偿
答:
3、工资补偿:如果临时工因工伤需要休息或康复
,雇主可能需要支付一定的工资补偿。具体的补偿金额可能根据临时工的工资水平和休息/康复期限来确定。4、
残疾赔偿
:如果临时工因工伤导致残疾,雇主可能需要支付一定的残疾赔偿。残疾赔偿的具体金额将根据残疾程度、工资水平和当地的法律规定来确定。工伤的认定标准为...
零时
工工伤怎么赔偿
答:
临时工工伤怎么赔偿
临时工与正式合同工都享有同等的权力,索赔方法如下:1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;2、如果...
临时工工伤怎么赔偿
答:
临时工工伤赔偿
,具体内容如下:1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动...
临时工工伤赔偿怎么
定性工资?
答:
临时工工伤赔偿按照平时发放的工资来停工留薪。工伤不存在临时工之说,只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《
工伤保险条例
》第十四、十五条之规定(且不存在第十六条规定之情形)的,无论是否签订劳动合同缴纳社会保险,都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿。《工伤保险条例》第2条规定,中华人民共和国...
临时工
受伤
赔偿
标准是什么?
答:
临时工工伤的话,和正式工一样,首先向当地社保机构申请,如果被认定为工伤的话,雇佣方应该负责全部
医疗费
和医疗期间的工资以及工伤赔偿。有
工伤保险
的话由工伤保险基金支付。《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被...
临时工
受伤
怎么赔偿
合理
答:
因此,您可以向工伤劳动部门申请工伤证明,领取工伤补助。临时工也是工人,自用工之日起与用人单位建立劳动关系,发生工伤的,按照《
工伤保险条例
》的规定办理;工伤纠纷属于劳动纠纷。发生纠纷后,应先协商解决。如果协商不成,可以申请劳动仲裁,如果对仲裁结果不满意,可以向法院提起诉讼。
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