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为什么不能跟领导走得太近
与领导走的太近
有哪些危害呢?
答:
那如果你平时离
领导太近
,一方面
领导不
想让你的实力太大,积累
的太
快,威胁到
老板
自身的地位,会忌惮你。另一方面,老板如果把所有的资源总是倾向你,那其他的下属就没有积极性了。所以有时候有些资源,领导为了显示自己的公平,反倒不会给你。
和领导走得太近
,到底好
不
好?
答:
你可以
和领导
的关系好,但是你
不能够和
他
走得太近
,其实领导和员工之间是有一定的差距,或者说是有一定的鸿沟的。这种并不是说领导亲切或者是员工比较羡慕,就能够将这种代沟抹去的,领导肯定在员工之间要有威严,这样才能够统领全局,也只有这样才能够镇得住场子,如果
领导太
过于亲近员工都不怕他,那么这样迟早会出事的,而...
情商高
的
人从来
不和领导走得太近
?
答:
情商高的人从来
不和领导走得太近
?3点原因太现实! 1.走的越近越显眼 在我周围,越是这种和领导关系好的,活的越孤独。因为他们和领导走动的频繁,一部分人会打心眼里嫉妒,觉得这样的人分分钟就能抢夺走别人的利益,靠着私交为自己谋取好处;另一方面大家会从心里忌惮这种人,觉得和他们相处是有代沟有隔阂的,他们就...
和领导走得太近
有
什么
弊端吗?
答:
第一,
和领导走得太近
,容易
不
小心撞破领导的秘密 任何领导都不希望下属知道他的秘密。领导需要在下属面前保持威严和神秘感,当你知道领导太多事情的时候,也就是领导忌惮你,防备你的时候。如果一不小心,撞见了领导不愿意他人看到的事情,还可能直接导致失业。毕竟,领导为了保全自己,
什么
都干得出来。...
和领导走得太近
到底是好还是
不
好?
答:
如果
和领导走得太近
,会产生许许多多
不
利的影响,首先就是失衡。职场中的大多数人都正处于努力晋升的关键期,需要弯下腰踏实工作,保持谦逊、节俭的生活态度。工作之外的空余时间还需要充电学习,不断提高自身的技能,以为今后的发展打好基础。 而领导不论职位大小,至少在他的领域里已经可以称得上是成功人士了,他所接触...
如果
和领导走得太近
,会有
什么
影响呢?
答:
所以当你挖空心思地接近领导、巴结讨好领导时,反而会让领导对你产生一种戒备心理,领导会认为你的动机
不
纯。2、会引起同事的嫉妒和敌意 作为员工来说,一方面都有在领导面前争宠的心理;另一方面又都希望
领导能
做到公平公正、一视同仁,一碗水端平。如果你
和领导走得太近
,你身边的同事就会怀疑领导偏心...
跟领导走得太近
有
什么
弊端吗?
答:
4、当然还有另外一种情况,假如你跟领导之间确实属于志同道合的那种类型,甚至私下可以做朋友,那么你当然可以跟领导走近一些,只是这种关系太难得,一般人应该遇
不
到吧?总之,你
和领导走得太近
,有一定的好处,但是弊端也很明显,所以说这是一把双刃剑,建议轻易不要去碰!
与领导
关系
太近
有
什么
弊端啊?
答:
跟领导走太近
,很容易被同事产生“丰富”的联想,对自己带来负面影响。即便是你是靠真本事取得成功的,别人也会认为你是靠与领导的关系,是靠溜须拍马获利的,平白无故地背了“黑锅”。如果你是女员工,跟领导走太近,很容易被传出与领导的绯闻,对自己的形象、对家庭产生
不
好的影响。也的确容易与...
为什么和老板走得太近
的人,往往没好下场?
答:
职场上,之所以有人说
不能和领导走太近
,显然是出于对诸多弊端的考虑。一、跟领导走太近有哪些弊端呢?1、跟领导走太近,容易成为众矢之的,成为被“攻击”的目标。职场上,与领导保持正常的上下级关系,大家都习以为常,是正常现象。而一旦与领导的关系过于亲密、
走得
过近的话,很容易引起同事们的...
“职场中,别
和领导走的太近
”你认同这句话吗
为什么
?
答:
(3)与异性领导走的近,容易让人联想。风言风语对自己的名声
不
好。一旦大老板知道,走人的还是自己。因此,下属和领导保持适当的距离,即可避免风言风语,也有利于人际关系维护、工作气氛融洽。2.职场是讲“理”的地方,不是讲“情”的地方。
和领导走得太近
,有失“理&...
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不想与大领导走太近
别和领导关系走得太近
与领导走得太近是一种伤害
不能和员工走得太近
没必要与每个领导走太近