33问答网
所有问题
当前搜索:
为什么辞职辞不掉
辞职
了,没辞职前一直想辞职,现在心里很难受,和老板也闹的不欢而散,我...
答:
任何事情都是有两面性的,没有
什么
事情是绝对的,当你在职的时候,你关注的是你不满意的地方,当你
离职
的时候,你关注的是你满意的地方,即使你再回公司,你仍然会关注你不满意的地方,你还会想
辞职
的。就像谈对象,也是一个道理
找到新工作了,原工作又
辞不掉
,怎么办?
答:
找到新工作了,原工作又
辞不掉
,怎么办?第一:与原公司领导沟通,坦诚沟通,解释情况,感动人。毕竟,我们在一起工作了一段时间,有一定的情感基础。请领导谅解,并说他将来会感谢领导。如果不是特别困难,你可以和老领导好好谈谈,他会让你尽快离开。第二:如果你想找到一份新工作并迅速
辞职
,你还...
我要
辞职
酒店不让辞,怎么办?
答:
现在是法制社会了,酒店和学校不能限制员工的自由选择,你可以到当地劳动和社会保障部门反映情况,劳动监察科给酒店和学校打一个电话就可以帮助你解决问题。要学会用法律保护自己,酒店和学校的行为是违法的,其实他们都很清楚,他们背地里也很害怕被投诉的,只是欺负你们不懂法或是胆子小而已!你17岁已经...
为什么
一个公司中的人事,是最不容易的
离职
的?
答:
我跟老高说,“这就是你的问题了。”老高的公司从15年做到现在,发展已经进入了瓶颈期,一直不上不下,工作内容重复、职位变动不大,难怪那些员工要
辞职
。人员流动是常事,可是
离职
却各有各的原因。但
为什么
总是那些优秀的人离职呢?一、看不见公司的发展空间 优秀的员工往往能力出众,但是在小公司里没...
...下学期用的,工作很优秀,自己辞了好几次
辞不掉
,希望各位朋友能帮帮...
答:
只用写3个字!
辞职
信!但是不要写在纸上!直接写到老师脸上就可以了!(呵呵,开玩笑的)。其实很简单,跟老师很诚恳但婉转的说(最好是单独的时候)老师.我觉得我现在干这个职务有点力不从心。我觉得咱们班xxx挺好的。他比我这方面水平高。我希望可以让他接替我的工作。这样应该能把摩擦减到最小...
在
什么
情况下,你会毫不犹豫地
辞职
?
答:
遇到如下这种情况,我会毫不犹豫地选择
辞职
。(1)与上级领导气场不符。当上级领导无法带给我正面的提升,还希望我能帮他背锅的时候;当与其他部门发生争执,上级领导不分青红皂白就一顿批评的时候,我就会选择辞职。(2)公司没有明确的升职加薪制度,全靠老板的心思提拔人员或是长久的不加薪,这会...
为什么
整天喊着
辞职
的人没走,不声不响的人却走得很干脆?
答:
在职场上会经常遇到这样的事情,那些整天喊着
辞职
的人内心并不想走,想用这种方式来让公司领导知道,如果领导不重视他或是不给他长工资,他就要一走了之,让人觉得他很了不起,公司离不了他的感觉,其实他根本没有要走的意思,也没有找到比这还好的下一家公司,只是想用这种方法来达到自己内心需求...
为什么
天天喊着要
辞职
的人没走,一言不发的却突然离开?
答:
司没他不行。三、天天喊着
辞职
的人,目的是为了让别人觉得自己很重要。天天喊着辞职的人,就是为了在其他同事面前显摆自己很重要。看,我天天要辞职,
为什么
还没走呢?那肯定是因为我很重要啊,老板不让呢,这样才显得有面子。其实他不知道,天天喊着辞职又没走,不知道多尴尬呢。久了,大家也就知道...
为什么
越来越多的职场人不敢裸辞?
答:
什么是裸辞?裸辞就是还没找到新工作就
辞职
的人。那么让人产生裸辞的原因是什么?不开学?工资低?没盼头?在我看来无非就是:看不到未来,受不了当下。依旧是这样,
为什么
现在越来越多的人害怕裸辞呢?1.裸辞后,如果找工作不顺利,会让你对自己的能力产生怀疑,进而进入焦虑和迷茫阶段。或许自己总是...
辞职
吧舍不得离开,不辞吧又干不下去,每天都好纠结啊怎么办?
答:
我认为现代社会要找到一份称心如意的工作是相当困难.的。你既然舍不得离开现在的工作岗位,就再努一把力。争取把工作做好!也不必纠结。实在干不下去再勇开
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜