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五险一金指什么怎么交
五险一金指什么怎么交
答:
法律分析:“五险”讲的是五种保险,
包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下...
五险一金是什么
?
怎么交
?怎么用?
答:
工伤保险,个人无需缴纳,单位0.2%-1.4%,保障工作期间和下班途中的工伤医疗费用
。失业保险,个人1%与单位2%,满一年失业后可领失业保险金,主动离职无法领取,需注意累计缴费年限。二、一金介绍</
住房公积金
,个人5%-12%与单位相同,可用于租房、购房、装修等,允许断缴,但期间无法提取。三、
养老
...
五险一金指什么怎么交
视频时间 01:23
五险一金是什么
?五险一金
怎么交
?
答:
五险一金是指五种保险和住房公积金,它们是由企业和个人共同缴纳或完全由企业承担的
。这五种保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中,养老保险、医疗保险和失业保险是由企业和个人共同缴纳的,而工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。另外,需要注意的是,“五险”是法定的,而“...
五险一金是什么
?
怎么交
的?
答:
一、五险一金五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称
,包括
养老保险
、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有
住房公积金
。其中养老、医疗和失业保险是
由企业和个人共同缴纳的
保费,而工伤和生育保险完全是由企业承担,个人不需缴纳。缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为...
五险一金是什么
?要交多少钱?
答:
一、五险一金是什么?要交多少钱?五险是社保,包括:养老、医疗、生育、工伤、失业保险。一金,
是住房公积金
;不属于社保,但常合称为“五险一金”。这些保障福利,除了你每个月要缴费,公司更要交大头费用。我以深圳某公司、月工资税前10000做例念态子,缴费比例是这样的:公积金缴费比例为5%-12%,...
交
五险一金是什么
意思
答:
住房公积金
是指用人单位及其在职职工缴存的长期住房储金。
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称
,包括
养老保险
、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。其作用为:1、保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源;2、保障了职工的基本医疗需求;3、保障失业人员...
五险一金
自己交
怎么交
(缴纳方式及注意事项)
答:
五险一金是指职工社会保险和
住房公积金
,包括
养老保险
、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金。这些保险是国家为了保障职工的权益而设立的,是每个职工应该享有的权利。为什么要自己交五险一金?在中国,大多数公司都会为员工缴纳五险一金,但是有些公司可能会缴纳不足或者不规范。而自己交五险...
单位说的交
五险一金指
的哪五险一金?具体
是什么
?
答:
“五险一金”是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的总称,具体包括以下几部分:1.
养老保险
:当劳动者达到法定退休年龄且缴费满15年时,便可以领取养老金。2. 医疗保险:用于报销劳动者在医疗过程中的费用。3. 失业保险:当劳动者失去工作时,为其提供一定的生活保障。4. 工伤保险:...
社会保险
是什么
?
五险一金
到底
怎么交
?怎么用?
答:
社会保险,国家赋予的福利基石,但政策繁复多变。让我们以易懂的语言,揭开其神秘面纱,深入探讨"
五险一金
"的构成、
缴纳
和实际运用。职工社保详解在月薪10000元的案例中,社保构成如下:医保: 个人2%,总额200元,企业匹配部分也计入,总计约400元。 养老: 个人8%,即800元,企业匹配部分一般更高。
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