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五险一金辞职后断交3年
五险一金辞职后断交3年
答:
法律分析:养老保险是可以中断的,养老保险得交够15年,退休了才能享受终身,如果中途断缴可以补续,但可能影响退休后的养老金待遇,如果到退休年龄交养老保险不满15年,可以缴费至满15年,还是可以享受按月领取养老金的待遇,也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应...
五险一金辞职
四年未交有影响吗
答:
导致
五险一金
中断缴纳,影响最大的是养老保险和医疗保险。因为养老金的领取条件之一养老保险需要缴纳满15年以上,而医疗保险中断时间过长后,需要再次缴纳满半年以上,才能享受报销待遇。1、养老保险,养老保险的缴费年限中断前后都可以累计计算,在计算退休金时是以累计多少个月为标准,而不是连续多少个月或...
辞职五险一金断交
有什么影响
答:
辞职后五险一金断交会对个人产生多方面的影响。
一、养老保险断交影响 养老保险是保障职工退休后生活的重要制度
。一旦辞职导致养老保险断交,将直接影响到个人退休后的养老金待遇。养老保险的累计缴费年限越长,将来领取的养老金待遇越高。因此,断交将减少累计缴费年限,降低未来的养老金水平。二、医疗保险断交...
辞职五险断交
怎么办
答:
3
、工伤保险、失业保险、生育保险 工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,
辞职后
保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。4、住房公积金 住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人。法律依据:一、...
医疗保险
断交3年
,有什么影响吗?
答:
其实对于医保来说,只要别断交超过3个月就好了
。若用人单位内有按时为职工参加医疗保险的,办理补缴是可以的,但补缴医保不能比2年多,补缴后年限可合并计算。可补缴前发生的医疗费用由用人单位承担,补缴后新需要支付的医疗费用由医疗保险基金支付。若您已经缴纳过1年的失业保险,且是被公司辞退,而不是...
五险一金断交
会有什么后果,五险一金中途断交了怎么办
答:
五险一金断交
会有什么后果 1、养老保险、可以中断,将来可以续交,不必补交。养老金跟交费时间和交费基数有关,并且是正比关系,比如养老保险中断了2年,那么等退休的时候拿的保险就是退休前2年的金额。2、医疗保险,中断交费超过60日,必须再次参保满半年以后,才能享受报销待遇。3、失业保险基本没有什么...
五险一金
离职
后断交
了怎么办
答:
法律分析:1、养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多;办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。2、失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存人才的),断不断不要紧,我们失业了...
五险一金
离职
后断交
了怎么办
答:
五险一金断交
了,当事人可以以灵活就业人员的身份来自行缴纳养老保险和医疗保险的费用;如果当事人找到新的工作的,则可由新单位为其缴纳申请社保登记,并缴纳五险一金。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会...
五险一金
离职
后断交
怎么办
答:
一般处理方式有停止缴费、由个人全额缴纳、如果到外地谋职的可以办理保险转移手续,转到新的就业地区;2、医疗保险,
辞职后
的处理方式基本跟养老保险一样,个人账户里面的钱可以在当地继续使用,不会受到影响;3、工伤保险、失业保险和生育保险辞职之后保险是自动解除的,但是只要失业保险缴费满一年,不是个人...
辞职五险断交
怎么办
答:
辞职五险断交
,具体如下:(
1
)养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多,办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行;(2)失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系,断不断不要紧,我们失业了也领不到失业金,...
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