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人本管理名词解释
人本管理名词解释
答:
人本管理是以人为本的管理制度和方式
。把员工作为组织最重要的资源,以组织、员工及利益相关者的需求最大满足与调和为切入点,通过激励、培训、领导等管理手段,充分挖掘人的潜能,调动人的积极性,创造出和谐、宽容、公平的文化氛围,使大多数人从内心中感受到激励,从而达到组织和个人共同发展的最终目标...
目标
人本管理 名词解释
答:
何谓人本管理;
就是以人为核心、以人为根本的管理
。
它是指企业中的人作为管理的首要因素
,是企业一切管理活动的主体或主导因素;同时,作为管理的本质因素,又是企业管理的出发点和归宿。一方面,企业一切管理活动围绕调动人的积极性、主动性和创造性而展开;另一方面,企业一切管理和经营实践活动,旨在满足人...
人本管理名词解释
人本管理
答:
1、人本管理的基本内容:
1.人的管理第一 企业管理,从管理对象上看,分为人、物及信息,于是企业管理就具有了社会属性和自然属性两种特质
。2、企业的赢利性目的是通过对人的管理,进而支配物质资源的配置来达到的。3、基于这种考虑,企业管理就必然是也应该是人本管理,以及对人本管理的演绎和具体化。4...
人本管理
思想
名词解释
答:
【答案】:是以人为中心的人力资源管理思想,
讲究人文关怀和情感因素对发挥人力资源的能动性进而充分发挥人力资源的全部效能的影响与作用
。
目标
人本管理 名词解释
答:
人性出发来分析、考察人类社会中任何有组织的活动,就会发现人类社会中有一种较为普遍的管理方式
,这种管理方式以人性为中心,按人性的基本状况进行管理,这就是所谓的“人本管理”。
人力资源
管理名词解释
汇总
答:
人本管理
:(Humanistic management)人本管理是指在人类社会任何有组织的活动中,从人性出发来分析问题, 以人性为中心,按人性的基本状况来进行管理的一种较为普遍的管理方式。定员管理:简称定员。指企事业组织在用人方面的数量界限,根据企事业工作目标、规模、实际需要,按精简高效的原则确定一定人数的过程。定员管理:(Over...
管理
方法
名词解释
答:
管理方法
名词解释
1 管理方法: 管理方法是指用来实现管理目的而运用的手段、方式、途径和程序等的总称。管理的基本方法包括行政方法、经济方法、法律方法和教育方法 内容:
人本管理
、目标管理等 作用: 提高组织生产效率 管理方法名词解释2 1、组织——是两个以上的人在一起为实现某个共同目标而协同...
名词解释
:文化
管理
答:
文化管理是一种“以人为本”的管理模式,其本质是以人为本,以人的全面发展为目标,通过共同价值观的培育,在系统内部营造一种健康和谐的文化氛围,使全体成员的身心能够融入到系统中来,变被动管理为自我约束,在实现社会价值最大化的同时,实现个人价值的最大化。 文化管理是
人本管理
的最高层次,它...
管理
方法
名词解释
答:
管理方法 管理方法是指用来实现管理目的而运用的手段、方式、途径和程序等的总称。管理的基本方法包括行政方法、经济方法、法律方法和教育方法。[1]中文名管理方法 外文名Managerial Methods 内容
人本管理
、目标管理等 作用提高组织生产效率
人力资源
管理
答:
二、人力资源管理是以
人本管理
为中心,突出人事战略的人事管理,包括 1.人力资源的战略规划、决策系统;2.人力资源的成本核算与管理系统;3.人力资源的招聘、选拔与录用系统;4.人力资源的教育培训系统;5.人力资源的工作绩效考评系统;6.人力资源的薪酬福利管理与激励系统;7.人力资源的保障系统;8...
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