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信访维稳五包一
信访维稳五包一
是指什么
答:
法律分析:“
五包一
”的工作要求,即做到每一件不稳定问题,都有一名责任领导、一名联村干部、一名综治干部、一名政法干警、一名村(居)干部,迅速落实相关工作措施,确保所涉问题得到及时疏导、有效化解、妥善处置。法律依据:《
信访
稳定工作责任制实施意见》 第五条市、县(市)党组和行政领导班子对...
信访五包一
具体内容
答:
法律分析:一、定责任包重点。以重信重访专项治理中尚未化解的
信访
积案为重点,按照“业务管理、分级负责”,“谁主管、谁负责”的要求,着力化解疑难复杂信访问题。二、定领导包化解。重大疑难复杂信访问题由领导包案化解,责任领导要亲自落实工作任务,实行包掌握情况、包思想转化、包化解问题、包息访息诉...
对
信访
重点人
五包一
是指什么
答:
法律分析:“
五包一
”是指:每一个不稳定问题,都要有一名责任领导、一名联村干部、一名综治干部、一名政法干警、一名村(居)干部,迅速落实相关工作措施,确保所涉问题得到及时疏导、有效化解、妥善处置。法律依据:《
信访
条例》第三条 各级人民政府、县级以上人民政府工作部门应当做好信访工作,认真处理来...
区
信访五包一
案件街道书记能帮忙解决信访问题吗
答:
能。区
信访五包一
是每一个不稳定问题,都要有一名责任领导、一名联村干部、一名综治干部、一名政法干警、一名村(居)干部,迅速落实相关工作措施,街道书记也能帮解决全街道安全生产及信访
维稳
工作实际,强调解决历史遗留问题。
最新综治
信访维稳
工作总结信访维稳工作总结
答:
街道主要领导及各社区(村)都按照“
五包一
”的工作要求,加强稳控措施和工作方案的落实。在春节前夕,街道组织对军转干部进行了走访慰问,与他们应对面的交流谈心,了解他们的家庭生活和工作情景,加强了宣传和疏导工作。尤其在“十八大”
信访
工作异常维护期,街道党工委、办事处更是要求各社区(村)对重点...
社区
信访
半年工作总结范文
答:
3、认真落实
信访维稳
工作各项措施,对排查出来的矛盾纠纷,重点涉稳人员,严格按照“三分五不”的要求,做到“责任不落实不放过,工作不到位不放过,隐患不排除不放过”,把化解责任落实到人。特别是对有上访苗头的涉军、涉法、涉改等不稳定群体,按照“
五包一
”的要求,落实了包保责任,切实负起了情报...
社区
信访
半年工作总结范文
答:
3. 我们认真落实了
信访维稳
工作各项措施。对排查出来的矛盾纠纷和重点涉稳人员,我们严格按照“三分五不”的要求,将化解责任落实到人。特别是对有上访苗头的涉军、涉法、涉改等不稳定群体,我们按照“
五包一
”的要求,落实了包保责任,并实行了严密监控。我们及时化解了矛盾纠纷,使其思想保持稳定。全年...
信访
工作简报优秀范文
答:
一、压实责任,做好敏感时期
信访维稳
工作 今年以来,我市综治
维稳信访
部门进一步压实“五个责任”,即矛盾隐患排查工作责任、包保稳控工作责任、信息报送工作责任、接劝返工作责任、开门接访工作责任,全力抓好信访稳定工作,全市社会治安形势总体平稳可控,未发生较大影响的群体性事件和突发事件,较为平稳地...
信访维稳
是什么意思?
答:
信访维稳
指的是通过信访渠道,处理和解决社会矛盾和纠纷,维护社会稳定的一种手段。在现代社会,社会矛盾与纠纷总是不可避免的,而信访作为一种传统而有效的处理途径,在维护社会稳定方面扮演着重要的角色。信访维稳强调的是“普遍依法”的原则,以依法维权为核心,通过落实管理和服务的体制机制,规范信访管理...
社区综治工作评价总结
答:
1
、社区党总支书记高度重视,认真研究部署综合治理工作,每月专题召开一次综治维稳工作会议,每周星期一召开一次社区工作例会,必讲综治维稳工作,社区书记经常查询综治工作情景,做到了综治工作齐抓共管。 2、建立建全“一中心五网络”组织体系机构,成立了综治维稳管理中心,下设人口管理组、安全防控组、
信访维稳
组、矛盾调解组...
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