33问答网
所有问题
当前搜索:
公务员请病假扣绩效吗
公务员请
事假,
病假
可扣发
绩效
考核奖金吗
答:
不可以的
。《关于国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》规定:工作人员病假在两个月以内的,发给原工资。事假期间工资待遇,机关工作人员在国家规定的各种假期以外,确需占用工作时间办理私事的,应由本人向所在单位提出事假申请,按规定的审批权限批准后可休事假。事假期间工资待遇按以下规定执行:(一)当...
公务员请
事假,
病假
可扣发
绩效
考核奖金吗
答:
《公务员法》没有对公务员病假做明确的规定
。但是对公务员的福利待遇以及对公务员的辞退有明确规定。请假一个月以上(含一个月),扣发综合目标考核奖的一半;但年终一次性奖金(十三月工资)只要年度考核称职以上,则应全额发放。除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,...
公务员请病假扣
工资吗
答:
公务员请病假
期间,工资的支付标准会根据病假的长短和具体情况有所不同。通常情况下,短期病假(如几天或一周内)的工资支付标准会相对较高,以保障公务员的基本生活费用。而对于长期病假,工资支付标准可能会相应降低,但一般不会完全
扣除
。三、工资支付的具体操作 公务员请病假后,需要向所在单位提供相关的...
我是一名事业单位职工,因
病假
长期住院治疗请了三个月,但扣我
绩效
工资将...
答:
根据《公司法》、《劳动法》和《公务员法》以及国家对企事业单位员工薪酬制度的相关规定,因病假长期住院治疗请假期间,
是没有绩效工资的
,扣除你的绩效工资是合理的,具体数额要看是不是符合你所在岗位的薪酬制度。当然,如果您是因公生病的话,贵单位和国家都应该给予一定的经济补偿,基本工资照发,绩效...
公务员病假扣
工资吗
答:
公务员请病假是不会扣工资的
,但如果假期太长就不能按原工资来进行发放;工作人员病假在2个月以内的,发给原工资;病假超过2个月的,从第3个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的90%,工作年限满10年的,工资照发。一、公务员请病假扣工资吗? 不会扣工资; 1.机关事业单位伤病残人员,不符合退...
公务员
生病长期不上班规定
答:
一般来说,
请病假
在超过两个月内,日常工资不受影响,年度
绩效
要按规定减扣,减扣办法依据时间标准执行,请病假超过两个月不满六个月的,从第三个月开始按照工作年限标准减发工资,比如工作不满十年的,发90%工资,超过十年的,工资照发,请病假超过六个月以上的,工作不满十年发70%,满十年以上的...
事业单位职工
请病假
能不能扣工资
答:
事业单位职工
请病假
是会扣一部分
绩效
工资的,具体由当地政策来决定,以嘉兴为例,病假在2个月以内的,按月发放的基本工资和基础性绩效工资中的岗位津贴全额发放。根据《关于嘉兴市机关事业单位工作人员各类假期待遇的通知》第二条第二项 事业单位工作人员 1、病假在2个月以内的,按月发放的基本工资和基础...
公务员病假扣
工资吗
答:
公务员病假
不会扣工资。具体如下:1、机关事业单位伤病残人员,不符合退休、退职条件,经医院证明不能坚持正常工作,所在单位批准修养的;2、工作人员病假在2个月以内的,发给原工资假超过2个月的,从第3个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的90%,工作年限满10年的,工资照发;3、病假超过6个...
公务员
当年休二天
病假
年终
绩效
奖金会影响吗?
答:
公务员休病假
两天,不影响年终奖的,公务员一般休假一个月以上,才会影响年终考核
公务员病假
3个月工资怎么发?
答:
未实行工作性津贴和生活性补贴的事业单位岗位津贴按80%计发,
绩效
奖金按50%计发。二、
公务员请病假
要注意哪些方面? 应根据具体公司的请假制度而言,但绝大多数单位都会要求有医院出具的相关证明(注意开证明时记得要医院盖章,一般在咨询台),然后写个请假条附上医院的证明,找领导签字后交到相关部门就...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
公务员请病假扣绩效工资规定
公务员请病假扣工资吗
公务员请病假扣基础绩效奖吗
公务员病假多久影响绩效考核
事业单位病假扣绩效工资吗
公务员病假扣补贴吗
机关事业单位休病假扣绩效吗
公务员病假绩效奖金如何发放
编制请病假扣工资吗