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公司员工上班路上撞人
我想问问开单位车
上班途中撞人
谁负责
答:
开单位车
上班途中
发生交通事故的,根据侵权责任法相关规定,职务行为,赔偿全部由
公司
负责,并且不得向本人追偿。除非有重大过失或故意的情况下,公司才可以在赔偿完的前提下,向本人追偿,比如每个月扣工资,但是工资也不得低于当地最低工资标准。【法律依据】:《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的...
邢放律师:
员工
送货
撞人
,老板需要负责任吗?
答:
员工在上班期间因工作导致第三人受伤,在此情况下因为员工所为的行为是为了
公司
的利益,用人单位或者雇佣者是
员工工作
行为的受益方,因此产生的风险应当有受益方承担,但是对于存在过错的员工可以追偿。网友咨询:上班送货
途中
犯困撞到人,老板要负责任吗?上海汇银律师事务所邢放律师解答:1、上班时间送货撞...
上班路上
把人撞了算工伤吗?
答:
一、
职工
在
上下班
途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。二、职工在上下班途中
撞人
,至他人伤害不属于工伤认定范围(受害人是职工的属于另一法律关系),需要职工本人承担侵权责任。
工人上班路上撞人公司
有责任吗
答:
法律分析:
员工上班
期间
撞人
,负全部责任的,由员工自己承担责任,用人单位不承担责任。员工在上班期间撞人的行为,不属于因执行工作任务造成他人损害的行为,用人单位不需要承担责任。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权...
上班路上撞人
了单位有责任吗
答:
法律主观:一、
上班路上
撞死人单位有责任吗上班路上撞死人需要根据实际情况来分析单位是否有责任,受害人在交通事故中是非主要责任的,可以要求用人单位进行工伤赔偿,找法网提醒您根据《工伤保险条例》第十四第(六)规定:在
上下班途中
,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故...
上班路上
开车
撞人
与单位有关吗
答:
法律分析:
上班路上
开车
撞人
与单位无关,单位不需要负责,单位只对
员工
受伤情况负责,如果员工受伤,单位是负责的,如果是第三人受伤,交通责任由员工自己承担。法律依据:《工伤保险条例》第十四条
职工
有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)...
公司员工
在
上下班途中撞人
,公司有责任吗
答:
根据《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条:
公司员工
在
上下班途中撞人
,公司没有责任。《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条:雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿...
上班途中
撞了人单位有责任吗
答:
上班途中
撞了人单位是否有责任视情况而定,分析如下:1、如果是
员工
自己受伤了,并且是非员工主观造成的受伤,用人单位需要承担工伤责任,交通事故责任是由交警判定;2、员工有过错的由员工个人承担,单位不存在连带责任。车
撞人
全责可以不垫付医疗费吗车撞人全责可以不垫付医疗费,在发生交通事故后,保险
公司
...
员工上班
时间
撞人
,
公司
要赔偿吗
答:
员工上班
期间开车
撞人
的,一般不属于职务行为,
公司
是不用承担责任的,由保险公司在限额内承担赔偿责任;属于因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。员工上班期间
撞人
,如果属于因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任,这就是“雇主责任”,即劳动者在履行职务过程中致人损害...
员工上班
期间撞伤别人,
公司
应该承担多少?
答:
一、
员工上班
期间开车
撞人公司
负责吗 依据我国相关法律的规定,员工上班期间开车撞人的,一般不属于职务行为,公司是不用承担责任的,由保险公司在限额内承担赔偿责任。二、相关法律规定 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇...
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