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公司没有给我上保险
公司没有给我
交社保能拿到赔偿吗
答:
如果公司没有为你缴纳社保,
你有权要求公司补缴并支付相应的赔偿
。在维权过程中,你需要了解相关的法律法规,准备充分的证据,并选择合适的维权途径和程序。通过合法途径维护自己的权益,是保障自身权益的有效方式。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为...
公司没给上保险
怎么补偿
答:
一、公司没给上保险怎么补偿1、单位未缴纳社保不需要对员工进行赔偿,只要补缴就可以;但如果员工因此辞职的,单位需要支付员工经济补偿金
,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工...
公司没有
从入职
给我
买
保险
怎么办
答:
法律分析:首先要和劳动人员签订劳动合同,这个是首要的,也是必须的
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲...
企业没有给
员工
上保险
如何赔偿
答:
首先你所指的公司为员工购买的人身意外保险,应该指的是找商业保险公司投保的商业保险
。遭遇人身意外伤害的,要理赔时主要得看保费是谁给的。如果这笔保费是由你单位全额支付,而且与员工之间有“劳动雇佣合同”的,那么单位可以向保险公司申请用这笔赔偿金进行赔偿,法律上是允许的,因为投保人是单位本身,...
公司没给我
交纳
保险
,离职后可不可以去要求赔偿
答:
公司没给劳动者缴纳保险,离职后可以去要求用人单位赔偿
。如果是以公司没有交社保等五险为理由辞职的,用人单位还必须按照相关法律的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;劳动者可以先跟公司协商,协商不成,
可以申请劳动仲裁
,让用人单位补缴保险并赔偿。【法律分析】可以要求单位补交漏缴的社保,还...
我在
公司
上班7年
没给我
买养老
保险
,我该怎么维权?
答:
未
办理社会
保险
登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
公司没有
为我个人交社保怎么赔偿
答:
法律分析:根据国家法律规定,与
公司
签订劳动合同,必须为员工缴纳社保。公司委托第三方劳务公司缴纳社保是公司和其之间的协议,只要给员工缴纳社保就不算违法,只不过将
保险
业务外包而已。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费...
在工厂上班10年了,没
给我
买
保险
怎么办?
答:
2.可以通过劳动监察的方式来进行举报,因为劳动监察大队是社保部门下属的一个部门,它主要就是,核查所在的
企业
单位有
没有
按照自己全员的一个标准来交纳社保费。所以说这样的一个部门是有责任和义务来进行核查的。当然通过劳动监察大队核查出的结果,符合补交的条件的话,那么劳动监察大队就会责令所在的企业...
在
公司
上班五年
没给上保险
答:
法律分析:
企业
如果不交社保的,由社会
保险
行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对企业处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除...
签了劳动合同,但是单位
没有给我
缴纳社会
保险
,我想知道那这个劳动合同...
答:
对于用人单位
没有
缴纳社保,劳动者可以与用人单位协商,要求补缴或者赔偿。法律分析劳动合同的生效要件一般包括:1、劳动合同主体合法即劳动者和用人单位具备作为劳动合同主体双方的主体资格。具体来讲,公民个人参与劳动法律关系必须具备劳动权利能力和劳动行为能力,而用人单位参与劳动法律关系成为合法主体,也必须...
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