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公积金基数就是工资吗
公积金
缴纳
基数
和
工资
有关系吗
答:
公积金缴存基数与工资不仅有关系
,而且关系密切,因为公积金的缴存基数就是根据个人的工资来计算的,职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。各地要求的住房公积金缴存基数上限是根据各地的职工月平均工资计算得出的。公积金缴存基数和工资的关系如下:1、住房公积金缴存基...
住房
公积金
的缴纳
基数是工资吗
答:
住房公积金的缴纳基数是工资
。工资总额包括津贴补贴、加班费、年终奖等,缴纳基数为工资总额的月均值。社保和公积金的缴费基数应与工资总额相同,不得高于或低于。企业不得通过降低缴费基数来节省成本,以免侵犯员工权益。新员工从第二个月起缴纳公积金,缴存基数为当月实际工资,按个人和单位的缴存比例计算月...
住房
公积金
缴存
基数是
实际
工资吗
答:
律师解析 根据我国相关法律的规定来看,
公积金的缴存基数是劳动者的应发工资
。 劳动者要从参加工作的第二个月其按月缴存公积金,而缴存数额是职工本人当月工资乘以职工住房公积金的缴存比例,当月工资是应发工资,而缴存比例则不得低于5%。法律依据 《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金...
公积金
的缴存
基数是工资吗
答:
法律分析:公积金缴存基数是工资
,而且还是应发工资的总额,也就是不扣除相应社保、个税等的工资数额,以这个为基数来确定社保公积金的缴纳档次。 每个地区都会对缴存基数有上下限标准的要求,具体的要以当地政策为准。 每个单位需要在规定的标准范围内,为员工缴纳公积金。 公积金缴存基数每年都会调整一次,而...
住房
公积金基数
和
工资
什么关系
答:
住房公积金基数是根据职工的工资来确定的
,它直接影响到职工每月需要缴纳的住房公积金金额。一、住房公积金基数的定义与计算 住房公积金基数是指职工缴存住房公积金的工资基数,通常与职工的实际工资收入相关联。具体计算方式因地区和政策而异,但一般是以职工上一年度的月平均工资或当月工资作为基数。这意味着,...
五险一金缴存
基数是
实发
工资
还是应发工资
答:
法律主观:
公积金
缴存
基数是
应发
工资
。公积金缴存基数是指个人和单位缴纳社保与公积金的标准,一般以上年度月平均工资计算,新入职的员工以参加工作的第二个月当月全月应发工资收入或以其参加工作以来实际发放的月平均工资计算。法律客观:《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人...
公积金
缴纳
基数
和
工资
有关系吗
答:
公积金
的缴存
基数就是
由
工资
决定的,按照规定,员工公积金的缴存基数是上一年的月平均工资,入职不满一年的取第一个月的工资作为缴存基数。同时公积金缴存基数也存在上下限,缴存下限为当地最低工资标准,缴存上限为当地社会平均工资的3倍。也就是说,如果工资低于当地最低工资标准的,缴存基数就是当地最低...
公积金
缴存
基数是
应发还是实发
答:
公积金
缴存
基数是
应发,一般说的是应发
工资
总额,指的
是不
扣除相应社保,个税等的工资数额,以这个为基数确定社保公积金的缴纳档次,实发工资指的是扣除社保和个税等之后实际发个员工的金额。《住房公积金管理条例》第十六条:职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例...
公积金
缴存
基数是
应发
工资
还是实发工资?
答:
公积金
的缴费
基数
为应得的
工资
。所谓的“应发工资”,
就是
不扣除社会保险,个人所得税等的工资,以此为基数,实发工资指的是扣除社保和个税等之后实际发个员工的金额。工资总额包含:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资,新加入或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月...
公积金
缴存
基数是
实际
工资吗
答:
公积金
缴存基数一般是按照职工实际
工资基数
来确定的,但不一定完全等同于职工的实际工资。在实际操作中,公积金缴存基数可能会根据当地政策和企业规定来确定,一般有以下情况:1、最低缴存基数:公积金缴存基数不能低于当地规定的最低缴存基数,一般与当地的最低工资标准挂钩;2、最高缴存基数:公积金缴存基数也...
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