33问答网
所有问题
当前搜索:
关于上班打卡的规章制度
规章制度上下班
考勤管理制度
答:
上班指纹考勤时间7∶20至7∶30;下班指纹考勤时间5∶20至5∶30
。所有员工
必须在上班规定时间前和下班规定时间后考勤
,属有效考勤记录,若在上班时间内考勤,按迟到或早退记载;如因公司系统故障无法打卡必须到人事部备案。四、
若连续旷工三天以上(含三天)
者或月内累计旷工4天以上、年内累计旷工6天以上...
酒店考勤制度实施细则
关于
酒店考勤
规章制度
范本
答:
酒店考勤规章制度范文一
1、员工应在规定的时间内按各部门排班,按时上下班,酒店员工考勤制度。 2、凡超过上班时间15分钟的,视为迟到
。下班提前15分钟擅离职守的,视为早退。特殊情况的部门经理在考勤签到上签字认可。 3、迟到、早退半小时以下按照员工手册口头警告处理,半小时以上按照员工手册书面警告脱岗处理。一到两...
集团公司考勤管理
制度
范文总结怎么写
答:
一、公司总部员工实行上、下班打卡管理制度,各卖场(专柜)营业员须依照卖场营业时间正常上下班
。二、因出差未打卡、上下班忘记打卡者,应于每周一上午统一提交部门直接主管审核,并由本部门内勤集中填报签卡原因,报送人事行政部经理签卡(如因出差,需附上出差申请单)。否则,均以旷工论处。三、专卖店及各卖场人员的考勤...
劳动法规定漏
打卡的
规定
答:
1、漏打卡无法确定当天是否上班的,按旷工处理;2、漏打卡无法确定是否迟到的,按迟到处理
。3、漏打卡但按时上下班的,根据公司规章制度处理,规章制度没有规定的,没法处理。漏打卡扣工资是否合法 漏打卡扣工资不合法。员工正常出勤了,忘记打卡未给单位造成损失,公司只能按照规章制度算违纪处理,不能扣工...
商场考勤管理规定
答:
1、商场实行指纹打卡制,员工正常上班及加班时需上午上、下班各打卡一次
。对没有打卡条件的,按照登记要求实行签名登记制度,
记录上下班具体时间并亲笔签名确认
。在工作期间,离开商场的情况需填写相应的手续对于有打卡条件的填写相应手续的同时要打卡离开。 2、若员工上、下班未打卡、且不符合或者没有办理相关手续且没有证...
上班规章制度
答:
员工规章管理制度是企业依法制订
规章制度
是企业内部“立法”,是企业规范运作和行使用人权的重要方式之一。所以,性质不同的公司,制定的员工管理制度也是不尽相同的,企业会根据自己公司的自己特点并通过工会或职工代表进行协商确定的适合自己企业与员工发展的具体的员工管理制度。制度原则之一是企业的管理模式...
考勤及休假管理
制度
?
答:
第一章第一条为维护公司正常的
工作
秩序,增强员工的劳动纪律观念,规范考勤、加班、请假、休假等行为,依据国家相关法律
法规
并结合公司实际情况,特制定本
制度
。第二条适用范围一、本制度适用于公司总部各部门、各事业部及各下属全资子公司、分公司、控股公司。二、各下属公司原则上根据本制度执行,也可以根据本单位实际...
员工考勤忘记
打卡
怎么处理管理
制度
答:
关于
“
打卡
考勤管理
制度
”的公告通知各部门\全体员工:为规范公司管理经公司领导研究决定,按以下要求严格执行员工打卡考勤管理。一、考勤打卡管理:1、全员出勤实行考勤刷卡记录制度;2、所有
工作
日非计件人员按
上下班
作息时间
上班
前和下班后必须到指定的打卡机上进行刷卡;3、计件员工根据生产需要按车间安排的...
求员工考勤
制度
视频时间 8:00
劳动法规定漏
打卡的
规定
答:
法律分析:劳动法没有规定迟到没
打卡
解劳动合同,如果用人单位规定劳动者一个月没打卡六次属于严重违反用人单位规章制度,用人单位可以以劳动者严重违反用人单位
的规章制度
,合法与劳动者解除劳动关系,劳动者存在异议,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,用人单位负责举证证明。没有...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
考勤打卡制度管理规定范文
打卡制度规定怎么写
规范员工考勤打卡通知
公司上下班打卡规章制度
员工上下班打卡规章制度
上下班打卡考勤制度
打卡考勤管理制度
公司考勤打卡管理制度
员工考勤管理制度