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劳动局服务态度极差怎么投诉
劳动局
所长
服务态度
级差
怎么投诉
?
答:
劳动局所长服务态度极差,
你可以向劳动局局长去投诉他
福隆
劳动局
竟然跟工厂蛇鼠一窝,我该
怎么
办???
答:
爬到楼上去 跟他们说出了事你们负责 软的不行来硬的 反正现在富世康跳了那么多 我还不信没人管了 我明天也准备去
劳动局
如果没人管 我叫他们吃不了兜着走
珠海
劳动局
管事嘛
答:
小事不管大事就管。
这样我建议你多找几个厂里的人来抗议,收集证据再举报到劳动部门
,再不行就是收集证据后打电话到广东电视珠江频道那个今日关注节目暴光。再不行你只能走人换工作了
老板
态度极差
,
劳动
合同写了不能离职,离开要扣2000元工资,我不干了可以...
答:
正常辞职,单位要按实际出勤发放工资
单位扣工资可以去劳动监察部门投诉单位或者申请劳动仲裁
《劳动合同法》第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违...
公司
服务极差
,自从签约以后,发信息不回,打电话不接,现在是疫情期间真的...
答:
也有可能是疫情期间,公司停止营业,员工也放假了,所以没人
服务
吧。要么就是因为疫情原因,跟你对接的这位业务员被炒鱿鱼了。所以他就不接原来客户的电话了。你找找公司的主要负责人看看。
老板拖欠工资,一直说过几天给,拖欠五个多月了,该
怎么
办?
答:
我觉得首先还是通过协商处理,协商过程中,告诉对方在必要的时候你会拿起法律武器来维护自己的利益,和对方讲明这利害关系,然后再看他的
态度
,如果还是拖欠,那就只能进行劳动仲裁,去
劳动部门投诉
了。虽然,中国是一个人情社会,但对方都好意思一直拖欠你,你又有什么理由不维护自身利益呢。况且,瘦死的...
我是干物业保安,上岗期间没人换岗就去上厕所,被罚款,可以找
劳动局
...
答:
可以的。在双方没有规定上厕所顶班具体规定,又没造成损失被罚款,100%可以找
劳动局投诉
,对不合理的罚款让
劳动部门
予以追回,并整顿物业的不合理行为。
被老板开除了
怎么
办
答:
可以要求赔偿或拒绝离职,若无法私了可找当地
劳动
仲裁部门或工会。如果是职工违反合同,确实到了可以被开除的程度,只能办理辞职手续重新找工作。如果没有劳动合同,属于非法劳资关系,可以去劳动仲裁部门去告对方或申诉。如果自认本身确实存在过错,也无法继续在同一单位工作下去,好聚好散,重新找新工作。
被老板开除了,没给我工资
怎么
办?
答:
1、想办法(比如通过以前的同事)知道营业执照注册的确切名称;2、想办法找到你在那边工作过的证据(最好有物证,比如排班表,薪资单,你签字过的东西的复印件等等),以证明你们的确存在
劳动
关系;3、在有以上2点的情况下,去当地劳动仲裁委申请仲裁,事项有三:一是未签订劳动合同,支付双倍补偿,二是...
锦绣金山员工工伤厨师长对员工家人讲话难听想不负责任
态度极差
答:
可以找此公司的老板 控诉这个厨师长
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