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江苏社会保险中的“
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”对企业来说缴费基数是企业上年度的职工
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总额;对个人来说,缴费基数一般就是个人的月工资。支付金额=缴费基数×缴费比例社保缴费比例并不是统一的,需根据当地规定执行。一般比例如下:养老保险:单位20%,个人8%;医疗保险:单位8%,个人2%;失业保险:单位2%,个人...
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1w工资交完税和
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万元,扣除五险一金能拿7500左右。首先,10000元税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准,个人需要缴纳2%的医疗保险、8%养老保险、12%的住房公积金。总共需要支出2200元。最终个人税后+扣除社保所得9710-2200=7510元。
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呀呀~话说回到那三险一金和
五险一金
,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金..只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来说的..五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的...把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已~除了单位...
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应纳税所得额=
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—
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—3500元,比如你上一年月工资是1万元,五险一金及3元的大病统筹险共扣了2223元,再扣除3500元个税起征点,剩下的4277元就是应纳税所得额,对应的个税级数为第2级。个税=应纳税所得额×税率—速算扣除数 还是按照1万元的
月薪计算
,每个月缴纳的个税=4277×10%-105=...
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方法2022税率表(附2022个税申报保姆级攻略)
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02 退税从哪来? 那退税具体个啥情况?这跟扣税方式有关系。 现在扣税,是预扣预缴。 即每月一扣,或有收入就扣。 每次扣多少?根据5000起征额来计算。 比如你
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才3000块,没资格缴税,不扣。 要是工资8000块,那扣90块的税。 看起来,把每月扣的税加起来,就是一年要交...
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的首先来看一下
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的构成基本工资+各项福利+奖金很多企业都是只按照基本工资上
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的因为如果按照三部分来算的话你个人上的多一些但是单位给你上的更多(企业和个人共同交纳的五险一金都是个人交小头单位交大头)所以很多企业为了给自己省钱基数都是能少则少另外对于福利部分有很大猫腻这个大家将来在签合同的时候...
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复杂”,个人与单位一样各承担公积金总额的50%。“
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中所扣的税就是个人所得税。”律师给出了个人所得税的
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公式:应交个税=(当月
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收入-<由个人承担的三险
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>-3500)×适用税率-速算扣除数。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"...
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3、公司为节约开支不按实际
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:一些单位为了节约开支,并不按实际工资给员工缴纳五险一金,而只按最低缴存基数缴存,举例来说,员工实际工资是5000元,但其中由3000元都按照报销、补贴等五花八门的形式私下转至个人账户,而只按2000元为基数缴纳五险一金。提醒:在选择公司时一定要问清缴费...
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