33问答网
所有问题
当前搜索:
南北朝时期选官制度
魏晋
南北朝时期的选官制度
答:
魏国建国之初,魏文帝接受陈群建议而实行
的选官制度
是九品中正制。即魏晋
南北朝时期
的主要选官制度是九品中正制。九品中正制,又称九品官人法,是魏晋南北朝时期重要的选官制度,是曹丕采纳尚书令陈群的意见,后来各参与方基本遵从这种不成文规定。曹丕于黄初元年(220年)命陈群制定的具有法律意义的制度。...
魏晋
南北朝时期选官
采取什么
制度
答:
魏晋
南北朝时期选官
采取九品中正制。九品中正制,是魏文帝曹丕采纳吏部尚书陈群的意见,于黄初元年(220年)命其制定的
制度
。九品中正制大体是指由各州郡分别推选大中正一人,所推举大中正必为在中央任职官员且德名俱高者。大中正再产生小中正。中正就是品评人才的官职名称。大、小中正产生后,由中央分...
南北朝时期的选官制度
是( )
答:
察举制是汉朝到隋朝之间用
的
征辟制没听说过 科举是隋朝发明,唐朝武则天推广的 九品是
南北朝
魏晋
南北朝的选官制度
魏晋南北朝的选官制度介绍
答:
1、九品中正制是魏晋
南北朝时期
魏文帝曹丕创立的一种
选拔官员的
制度,是两汉察举
制制度
的一种延续和发展。九品中正制上承两汉察举制,下启隋唐之科举,在中国古代政治制度史上占有十分重要的地位。2、九品中正制,又称九品官人法,是魏晋南北朝时期重要
的选官制度
,是曹丕采纳尚书令陈群的意见,后来各参...
魏晋
南北朝时期的选官制度
是什么?
答:
魏晋
南北朝时期选官
采取九品中正制。九品中正制,是魏文帝曹丕采纳吏部尚书陈群的意见,于黄初元年(220年)命其制定的
制度
。中正九品制一般是指各州县对大中正义的选拔,选拔大中正义必须是德高望重的中央官员。大中型企业又开始生产中小型企业。中正是鉴定人才的正式称号。大中小学出现后,中央政府将发放...
魏晋
南北朝时期的选官制度
是什么?
答:
魏晋
南北朝时期的选官制度
延续了汉时的一些选官制度,但其主要以九品中正制为主,九品中正制也叫九品官人法。魏晋初期,选官制度未能完全摆脱汉代时期的选官制度,尤其是选官时依旧有沿用汉时的察举、辟署、征召、任子等选官制度。察举就是经过地方官员考察选取人才,辟署是指皇帝直接下召或公卿以能招...
魏晋
南北朝时期的选官制度
是什么?
答:
魏晋
南北朝时期选官
采取九品中正制。九品中正制,是魏文帝曹丕采纳吏部尚书陈群的意见,于黄初元年(220年)命其制定的
制度
。中正九品制一般是指各州县对大中正义的选拔,选拔大中正义必须是德高望重的中央官员。大中型企业又开始生产中小型企业。中正是鉴定人才的正式称号。大中小学出现后,中央政府将发放...
魏晋
南北朝时期的选官制度
答:
魏晋
南北朝时期的选官制度
如下:九品中正制是魏晋南北朝时期魏文帝曹丕创立的一种
选拔官员的
制度,是两汉察举
制制度
的一种延续和发展。九品中正制上承两汉察举制,下启隋唐之科举,在中国古代政治制度史上占有十分重要的地位。是魏晋南北朝时期一种重要的官吏选拔制度。又名九品官人法,分为九个等级,...
晋魏
南北朝时期的选官制度
是
答:
九品中正制。这是一个主观性很强
的选官制度
,他把人才分为九等,靠层层举荐选拔人才。久而久之使人才选拔权和任免权掌握在少数几个士族门阀手中,士族地主势力强大,最后形成了以士族庄园为主要形式的割据。
魏晋
南北朝时期的选官制度
是什么?
答:
九品中正制是魏晋
南北朝时期
的重要
选官制度
。三国时开始实行,隋唐时被废除。东汉末年的军阀混战打破了原... 用科举制度在全国范围内选官,继以铨选制度量能授官、、
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
魏晋南北朝时期选官标准
魏晋南北朝官员选拔
魏晋南北朝的文官制度
汉朝和魏晋时期的选官制度
魏晋南北朝用什么制度选官
魏晋南北朝官员考核制度
魏晋南北朝的官职
魏集南北朝选官制度
魏晋时期选官制度名称