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厂里是怎样缴社保医保
厂里
上班
社保怎么
扣
视频时间 413:19
公司
怎样
为员工
缴纳社保
答:
员工应聘企业正式签订劳动合同后,企业有义务为员工购买社会养老保险就是社保,
缴纳社保费用一般是按上年度的平均工资来缴纳
。社保费用比例是28%,一般员工承担8%的缴费比例按月从工资扣除,企业承担20%按月从企业费用中扣除一并和员工扣除费用一起移交到社保中心即可。
企业应该什么时候给员工
缴纳社保
和
医保
,标准是什么
答:
(1)职工缴纳社保基数按上年本人月平均工资确定
,上年不满十二个月的按实际月平均,新参加工作的按劳动合同约定,缴费基数不得低于上年全省平均工资的60%,不得高于上年全省平均工资的300%。(2)缴费比例养老保险28%(企业20、个人8%),医疗保险10%(企业8%、个人2%),失业保险3%(企业2Z%、个人...
一般公司给职工入
社保
和
医保
的手续
是怎样
的?从把身份证交给公司人事,到...
答:
到当地医保中心去办理,带上办理人员的名单、身份证、照片、劳动合同、社保证、工资手册、人员增减表等
。注:办理医保的人员,一定要先办社保。如何办理医保和社保是这样的,社保办理和续交有两种方式:(—)个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请转移关系即可,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸...
医保
到底
是怎么
交费的?
答:
如果是职工医保的话,公司会交的
。自己交的话可以上微信或者支付宝等银行app进行操作,还可以打电话咨询当地的社保局。千万别把医保卡交给别人让别人代交医保费,具体原因奶爸整理在这篇文章《医保卡外借后果严重?别再这样做了!》建议仔细阅读。1、城乡居民医保城乡居民医保,它的缴费方式是
按年缴费
。...
企业为员工办理
社保医保
的流程的手续
是怎样
的?以及需要准备的资料和交...
答:
一、 需填报的表格及附报资料:1、
社会保险
登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。相关证件如下:(1) 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件;(2) 中华人民共和国组织机构代码证;(3) 地税登记证;(4) 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位...
工厂里
替员工交
医保社保怎么
算
答:
一般来说,养老保险:单位缴费费率为20%,职工个人缴费费率为8%。
医疗保险
:单位缴费费率为8%,职工个人缴费费率为2%。失业保险:单位缴费费率为2%,职工个人缴费费率为1%,其中农民合同制工人不缴费。工伤保险:根据行业风险程度,确定单位基准费率,基准费率控制在0.5%~2%之间,并根据有关情况定期调整,...
在
工厂
上班员工必须购买
社保医保
吗
答:
企业必须给员工
缴纳医疗保险
。如果员工有工作单位的,医疗保险一般是由起所在的单位与员工共同缴纳,为员工缴纳医疗保险等
社会保险
费用是企业的义务,企业应当依法履行该义务。
医保
要交多少年可以享受终身 1、政策规定:男性缴纳年限不少于25年,女性缴纳年限不少于20年。2、医疗保险要求:
参保
人员男性满60周岁...
我想问是,我们厂现在要买养老保险,“是否是
社保
,涉及
医保
保险,失业金保 ...
答:
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险
:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担12%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
社保都是
五个险种一起购买,没有单独购买其中一种之说。
厂里
交
医保
多少钱一个月
答:
同样,医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴,方法同上。(三)个人需要
缴纳
养老保险、医疗保险、失业保险,而工伤保险、生育保险由单位全部承担。二、
社会保险是医疗保险
吗
医疗保险是社保
的一种。
医保
不等于社保,只是社保的一部分,是医疗保险的简称。社...
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