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参与决策
公民
参与决策
的方式有哪些
答:
(1)公民
参与
民主
决策
的方式分为直接和间接两种。间接方式指的是公民通过选举产生的代表进入决策机关,参与政策的制定和审议。直接方式包括社情民意反映制度、专家咨询制度、重大事项社会公示制度以及社会听证制度。(2)公民参与民主决策具有重要意义。它能集中民智,反映民意,促进决策的科学性和民主化;使公...
公民
参与决策
的4种方式
答:
1. 直接选举:公民通过投票选择代表或领导人来间接
参与决策
过程。这种方式确保了公民的意愿能够通过选举产生的代表得到表达和实现。2. 重大事项社会公示制度:政府在制定重大政策或项目之前,通过公告、媒体等方式公示相关信息,征求公众意见。公民可以在此期间提出自己的看法和建议,以影响政策的制定。3. 社会...
参与
民主
决策
的意义
答:
参与民主决策具有重要意义:1. 参与民主决策能够确保决策结果更好地反映民意,从而提升决策的民主性。2. 民主决策汇集了广泛的社会智慧,有助于提高决策的科学性和准确性。3. 公民
参与决策
过程有助于加深对决策的理解和支持,促进决策的有效实施。4. 积极参与公共事务能够激发公民的热情与信心,增强其对社...
关于
参与决策
的说法,正确的有()。
答:
参与决策
指在制定工作目标时,要求涉及目标的所有群体共同制定目标,并共同规定如何衡量目标的实现程度,而不是由上级单方面地指定下级的工作目标。当工作十分复杂时,管理人员无法了解员工所有的情况和各个工作细节,若允许员工们参与决策,可以让了解更多情况的人有所贡献。参与决策可以使参与者对作出的决定有...
什么是行政
决策参与
答:
行政
决策参与
是指公民、团体或组织通过一定的途径和方式,直接或间接地影响和参与到行政决策的过程中。行政决策参与是现代社会治理的重要一环。以下是关于行政决策参与的 一、定义与重要性 行政决策参与指的是公民或社会团体对行政决策过程的影响与介入。在现代化社会治理体系中,公民的参与不仅是民主决策的...
公民有几种
参与
民主
决策
的途径
答:
公民
参与
民主
决策
的途径主要分为直接参与和间接参与两种。直接参与民主决策的方式包括:1. 社情民意反映制度:公民通过各种渠道,如调查问卷、意见箱等,向决策机关反映社会情况和民意,以便决策机关在制定政策时能够更好地考虑民众的意见和需求。2. 专家咨询制度:政府在制定重大政策时,会邀请相关领域的专家...
参与决策
优点是()。
答:
解析:
参与决策
的优点具体体现在:①参与决策的员工会感觉自己在集体中是受到重视的;②参与决策能使员工从公司或部门那儿直接获取准确的信息;③参与决策的员工会把做出决策当作自己的切身责任;④参与决策的员工将更会注意如何培养自己解决远景发展方向问题的能力;⑤参与决策的员工做出的决策,若能对工作有...
关于
参与决策
的说法,正确的有( )。
答:
①工作十分复杂时,员工
参与决策
,可以让了解更多情况的人有所贡献,C项正确;②工作任务相互依赖程度高,倾听意见,彼此协商,双方都能致力推行。③可以使参与者对做出的决定有认同感、有利于决策执行。④可以提供内在奖赏,使工作有趣、有意义,A项错误;此外,还考虑员工对参与的需要,B项正确;
行政
决策参与
名词解释
答:
行政
决策参与
是指公民、社会组织或利益相关方通过一定的途径和方式,直接或间接地参与到行政决策过程中的活动。下面将对该名词进行 一、行政决策参与的主体 行政决策参与的主体不仅包括政府行政部门,还包括公民、企业、社会组织等多元利益相关方。这些主体在决策过程中发挥着重要作用,为行政决策提供信息、意见...
下列关于
参与决策
的说法,正确的是()。
答:
是否实行参与管理需要考虑员工对参与的需要,有些员工渴望更多的参与,而有些员工对参与并没有太大的兴趣。参与工作可以提供工作的内在奖赏,使工作显得更有趣、更有意义。当工作十分复杂时,管理人员无法了解员工所有的情况和各个工作细节,若允许员工们
参与决策
,可以让了解更多情况的人有所贡献。员工参与...
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