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双休变大小周工资不变
BOSS直聘宣布将取消
大小周
周末加班
工资
如何计算
答:
BOSS直聘今日宣布,将从2021年9月1日起取消“大小周”。
恢复双休后,员工薪资中的“周末加班费”仍正常发出,薪资总额不变
。据介绍,BOSS直聘的薪资结构中,“周末加班费”部分约占员工年薪的20%。周末加班工资如何计算 在劳动和社会保障部有关职工全年月平均工作时间和工资折算问题的规定中,明确将休息...
BOSS直聘宣布取消
大小周
,员工
薪资不变
,此举意味着什么?
答:
Boss直聘宣布取消大小周,员工
薪资不变
,这个举动其实也是意味着变相给员工涨薪。而且取消大小周也可以让员工得到减负。其实现在行业内卷真的非常的严重,这也导致了职场开始内卷起来,而有一些企业纷纷开始执行
大小周双休
取消,其实这是令很多打工人都感到非常不满的,因为大小周的这种上班模式,不仅仅是破坏...
BOSS直聘宣布无条件取消
大小周
,员工
薪资不变
,大厂也开始内卷了吗?_百 ...
答:
此次公司的做法究竟有何用意 首先从结构上来说,如果取消
大小周
的话,会对公司的
薪资
上面来讲会多开很多 但是从另一方面来看的话,会可以留住非常多的人才,因为现在国内市场对于互联网技术这一方面的人才还是比较稀缺的,而且完全掌握一个互联网技术 并且是一个公司的骨干来说,现在的薪资可能不足以能够...
...直聘 9 月 1 日起无条件取消
大小周
,员工
薪资不变
,互联网公司有望彻底...
答:
就是去内卷化,即总产出没有增加,但投入和消耗还在增加。如果互联网认识到企业文化和经济学规律,是有望告别
大小周
的。毕竟,在产出不能增加或增加变慢的情况下,就需要减少资源投入,而不是空耗。
你如何看待BOSS直聘宣布将取消
大小周
这件事?
答:
所以从大家的角度来看待这个问题的话,是极其不利于员工的发展,而且有意的苛刻员工的工资。所以通过对内部的调整,boss直聘今日宣布取消
大小周
就能够让员工有自己的支配时间。而且就相当于给员工加薪或者是
薪酬不变
的情况下,一年也多了将近一个月的休息时间。从员工角度从员工的角度来看待这个问题就能够...
小鹏汽车取消
大小周
后,员工
工资
是否会受到影响?
答:
据内部员工透露,这次
改变
并未影响
薪资
结构,加班费的缺失并未导致
工资
减少。然而,对于某些企业,取消
大小周
带来的直接后果就是员工收入的变动。以字节跳动为例,取消大小周后的首个发薪日,员工们的
薪酬
出现不同程度的下调,一位员工在社交平台上无奈表示,他的总基调下降了17%,引发广泛关注。值得注意...
你是如何看待现在996以及
大小周
问题的?
答:
后来逐渐出现了大小周的工作模式,对我们来说从996
变成大小周
是有了一个工作模式的变革,对员工来说是好事情。因为原来一周歇一天,现在隔一周还能歇两天,休息时间更长了,收入水平上也不会受到太大影响,因为平常还是9点上班9点下班,然后中间有吃饭的时间,晚上休息一个小时,正经工作时间一天在10个...
公司口头通知从
双休
强制改为
大小周
,且不给予调休或加班费,违法吗?员 ...
答:
用人单位不能单方变更劳动合同约定。因此,公司口头通知把
双休
改为
大小周
,且不予调休或加班费是不合法的。员工可以拒绝,员工拒绝不违法。如果公司一意孤行,你可以收集证据申请劳动仲裁。
对于越来越多企业采用
大小周
休息模式,你有何看法?
答:
我们完全无法享受到节假日的乐趣。如果是没有伴侣孩子的人,可能不会有特别明显的不适应。但是如果有孩子有家庭,那会明显的体会到无法陪孩子出门游玩的遗憾。二、而且大多数企业采用
大小周
休息模式,
薪资
方面是没有
变化
的,也就是说每个月少休息了2~3天,但是
工资
水平
不变
,这么转化成时薪也是大大打折...
大小周工资
是什么意思?大小周工资计算公式是什么?
答:
2. 大小周工作制度是一种适用的休息方式,目前被国内的一些公司采用。在这种制度下,员工的工作和休息时间按照单
双休
循环安排,即有些星期的周末休息一天,而有些星期则休息两天。3.
大小周工资
的计算方法包括正算法和反算法。正算法是将月薪除以月平均计薪天数,再乘以月计薪天数和出勤系数。反算法则是...
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