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右手小食指断了一个节工伤补
工伤右手小
手指
断了一节
可以赔偿多少
答:
工伤,
压断一个手指一般能赔偿9个月的本人工资的一次性伤残补助金
。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为...
食指断了一节
算几级伤残怎么赔偿
视频时间 01:31
食指工伤断了
第
一节
怎么赔偿
答:
法律分析:劳动者因工作原因造成食指断掉一节的,
可以申请劳动能力鉴定,依据伤残鉴定结果获得相应的赔偿
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通...
右手食指断一节
算几级
工伤
,能赔偿多少钱?
视频时间 01:29
食指断了一节
算几级伤残怎么赔偿
答:
综上所述,
左手食指末节骨折工伤属于十级,可以申请十级工伤的赔偿标准和补助
。工伤十级赔偿标准:享受一次性伤残补助金:十级伤残为7个月的本人工资;劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。【法律依据】:《工伤保险条例》...
工伤右手食指断了一节
答:
法律分析:
工伤右手食指断了一节
的,通常属于十级伤残。工伤职工一般可以先按伤残等级从工伤保险基金获取一次性伤残补助金,十级伤残通常是7个月的本人工资。接着劳动合同期满,或职工本人提出解除劳动合同的,那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金,单位也会支付一次性伤残就业补助金。法律依据:《中华...
工伤右手食指断了一节
算几级伤残
答:
法律主观:职工
工伤
致
右手食指断
两节离断,符合国家标准《 劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》GB/T“5.9九级”“16)一手食指2~3节缺失”之规定,应评定为九级伤残。根据《 工伤保险条例 》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为九级伤残的,享有以下待遇:
1
、...
手指
食指
因
工伤
少
一节
能赔多少钱
答:
手指
食指
因
工伤
少
一节
能赔本人七个月工资。轻伤是指使人肢体或者容貌损害,听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤,包括轻伤一级和轻伤二级。2013年8月30日,最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部 于发布的公告为进一步加强人身损伤程度鉴定标准化、...
食指断了一节
算几级伤残怎么赔偿
答:
十级,
食指一节工伤
鉴定评残为十级,残疾的程度较轻,如果是单位已经为受伤的员工购买工伤保险的,员工就可以在工伤等级鉴定之后向工伤保险基金索赔,但是员工进行工伤残疾等级鉴定的费用,工伤保险基金是不会赔偿的,一般应当由用人单位赔偿,并且用人单位还应当对员工进行停工留薪。工伤鉴定流程(一)提出申请...
在工作时
右手食指
第
一个
指节
断掉
一半,接上过后 ,能不能评伤残?公司是买...
答:
(八)一次性伤残补助金。标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资,七级伤残为12个月的本人工资,八路军级伤残为10个月的本人工资;九级伤残为8个月的本人...
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