33问答网
所有问题
当前搜索:
员工工资条说明签字有效吗
工资条
没有
签字有效吗
工资条没
签字生效吗
答:
一般是要经签字确认后才有效
,根据工资支付暂行条例规定,用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。 抢首赞 ...
工资条
上没
签字有效吗
视频时间 00:46
工资
单
签字
但劳动者不认可
答:
即使用人单位没有盖章,该劳动合同也是有效的
。 2、如果在劳动合同上签字的人不是用人单位的法定代表人,而是其他工作人员,由于这些人都不能在法律上直接代表用人单位对外作出某种行为,因此他们只有在事先取得授权的情况下,其签字行为才能约束单位并使合同生效。
工资条
需要盖章才
有效吗
?
答:
工资单应该由企业法定代表人签字确认同意发放,工资条只是告诉员工收入明细,可以不用盖章,
不盖章并不会影响工资条的效力
。工资条一定要给到员工,并且要求员工在考勤表和工资单上签字确认。这点小细节不能忽略,企业一旦与劳动者发生劳动争议,能够就相关事实举证,证明企业有足额向员工发放薪酬。根据《工资...
工资
的清算单,公司老板
签字
据
有法律效力吗
答:
按照要求,工资条上除有底薪、奖金等工资组成项目外,
还必须有单位的签字和盖章才具有法律效力的
。实践中,工资条内容和银行账单能对应,没有盖公司公章的工资条在法庭上也可以作为证据来使用。用人单位不会在员工的工资条上加盖公章,法律要求劳动者向仲裁庭提供的工资条上除有底薪、奖金等工资组成项目外...
工资表
上的
员工签字
代表什么?
工资条
是在发工资之前还是之后发?_百度...
答:
1、
签字
代表你的工资无误,而且已认领 2、
工资条
一般在发工资前发,这是给
员工
确认工资的。不过很多企业都是发了后才发工资条
工资
单没有盖章和
签字有效吗
答:
法律分析:按照要求,
工资条
上除有底薪、奖金等工资组成项目外,还必须有单位的
签字
和盖章才具有法律效力的。但是工资条内容和银行账单能对应,没有盖公司公章的工资条在法庭上也可以作为证据来使用。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十三条 证据包括:(一)当事人的陈述;(二)书证;(三...
工资
单没有盖章和
签字有效吗
答:
按照要求,
工资条
上除有底薪、奖金等工资组成项目外,还必须有单位的
签字
和盖章才具有法律效力的。实践中,工资条内容和银行账单能对应,没有盖公司公章的工资条在法庭上也可以作为证据来使用。举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,通常需要的证据手续包括如下:1、劳动者工作内容的证据,如电子...
工资条
没有盖章和
签字
具有法律效力吗
答:
即使
工资条
没有
签字
,也是
有效
的,只要是公司给
员工
的工资条,无论是电子版还是纸质的都是
有法律效力
的。所以说工资条有没有
签名
,法律效力不会收到多大的影响。在法院上,即使工资条没有签字,但是只要能和艳阳账户上的转账记录一致,还是能作为证据使用的。二、工资计算方法是怎样 1、当月应得工资...
工资条
是签收才发
工资吗
?
答:
(在
工资
无误的情况下,
员工
没有异议的话,是不影响企业的运作的。一旦出现劳动仲裁的情况,企业无法提供员工签收的证明,则应按照员工陈述的工资给予赔偿)让我们来看一下法律的明确规定 《工资支付暂行规定》 第六条 用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及
签字
,并保存两年...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
员工薪资确认表
工资条签字模板
工资条老板签字才有效吗
工资条签名不等于确认认可
工资条如何让员工签字
工资条项目没有让签字
工资条签字无效的原因和解决方法
单位让员工签薪酬确认书
工资条没盖章能当证据吗