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国企辞职后还能进其他国企吗
国企辞职后
就不能再次入职了吗?
答:
1. 劳动法并没有规定辞职后就不能再次入职同一企业
。2. 然而,是否重新招聘某人是企业的自主权利。3. 求职是一个双向选择的过程,企业有权决定是否重新雇佣前员工。4. 因此,企业拒绝重新录用某人并不违法。
从
国企辞职后还能
再
进国企吗
答:
不能
。从国企业辞职,很难再回去了国企,不同于民营企业,有一套严格的人事管理机制,如果从国企辞职,你的名单就会被录入相关的档案中。依据《国有企业招聘人员管理办法》第三条规定:国有企业新进人员,除按干部管理权限由政府任命、以及特殊岗位确需使用其他方法选拔任用的人员外,都要实行公开招聘。...
再一个
国企辞职
再到一个国企招工好招工吗
答:
并不是这么好招的,
现在国企是比较难进的
,你现在从一个国企辞职又要到另一个国企去招工,除非你有特殊的技能,不然的话很难进去的。
在一家
国企辞职后还能
再进这家企业么?
答:
在一家国企辞职后是可以再进这家企业的
一、一般劳动法对一个员工辞职,再次进入这个公司是没有明确规定的,我相信你再次进入这个公司,这个公司肯定有吸引你的地方。二、只要你在以前的公司表现好,各方面都很突出的话,相信该公司是很欢迎你再次进入该公司的,和贵公司共创辉煌。
国企辞职后
就不能再次入职了吗?
答:
劳动法没有规定辞职以后就不能在此入职了
,但是人家招不招你是人家的自由。找工作这事本来就是双方自愿的。所以他拒绝你再次入职也不犯法。
在一家
国企辞职后还能
再进这家企业么?
答:
在一家
国企辞职后
是
可以
再进这家企业的 一、一般劳动法对一个员工辞职,再次
进入
这个公司是没有明确规定的,我相信你再次进入这个公司,这个公司肯定有吸引你的地方。二、只要你在以前的公司表现好,各方面都很突出的话,相信该公司是很欢迎你再次进入该公司的,和贵公司共创辉煌。
在
国企辞职后
对以后在另一国企工作有影响吗?(懂的人进)
答:
这个没有影响,因为择业是双向选择,不管
国企
还是私企,或者政府都是一样的。
不同系统
国企可以
调动吗
答:
国企
的特征是:1、从事生产经营活动;2、多数人组成的组织体;3、依法设立,法律确认其权利义务。调动和
辞职
的区别是:1、调动手续慢、程序多;辞职较快。2、三金
可以
随着调动转移;辞职需要到新单位后重新办理。法律依据:《中华人民共和
国企
业国有资产法》 第四条 国务院和地方人民政府依照法律、行政...
不同
国企
之间
还能
调动吗?
答:
完全
可以
调动,
辞职
和调动的区别,:1、调动手续慢些,程序多,辞职就快许多、2、调动三金可以随着转移,辞职就不行,需要到新单位后重新办理。所以,你最好征求你新单位的意见,是要求你调动还是要求你辞职,我个人建议,如果可能还是尽量办理调动。祝顺!
国企辞职后还能
回去吗
答:
国企辞职后
再回去是比较困难的,你的名单会被录入相关的档案中。如果想回原单位,面临的并不是流程化问题,反而是人际交往问题,如果原单位的领导认可和接受,那么仍然能够回去的。如果实在想回来,那么可能就需要通过以下这些方式:1、参加企业的招聘考试现在很多企业招聘人才基本上都是通过考试来进行了。如...
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