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在一个公司呆了10几年要换吗
工作
十年
后,
该
不该跳槽?
答:
我认为如果我在这里稳定下来,我就不需要换工作
,即使我没有晋升,因为你必须在一家新公司重新开始。3.如果你在一家公司努力工作了10年,但老板不打算提拔你,你应该知道你是否在这家公司赚钱。如果你努力工作了10年,仍然没有赚到钱,那么你应该尽快换工作。许多人不敢换工作的原因是,他们在一个单...
如果你们
在一个
工作岗位做了快
10年
,可是一直在同一个岗位
呆了
这么久,比...
答:
不要偏激的认为上去的人都是靠关系上去的,你要真正认识到你们的差距,这样的差距其实也包括你所想的后台关系!
在一个公司
工作了5-
10年
的人,最后都怎么样了?
答:
在一
家
公司
工作5~
10年
,实际上已经适应这种工作环境,想要改变真的非常困难,所以大部分人基本上都不会改变这种工作环境,很多人都会工作到退休,不过由于公司在很多岗位上都需要年轻人,所以很多人甚至等不到退休就直接被公司辞退,因此必须要明确自己以后发展方向。
在
公司
干
了十几年
了,现公司不宣布倒闭,也不生产,该怎么办?
答:
首先你应该自己估算一下,如果自己跟
公司
耗下去等到最后自己能拿到多少赔偿金,因为自己已经
呆了10
多年了,按照劳动法规定,自己应该能够拿到一笔不菲的赔偿金。可是如果这家公司的经营情况不善,濒临破产,那么耗下去也没有太大的意义,因为公司大概率掏不出这么多钱来赔偿员工,所以跟着公司内耗也只是在...
坚持
了10年
的国企工作,快35了,现在辞职会不会可惜?
答:
肯定会可惜,在这里需要注意几个条件,那就是你已经35了,年龄并不算很小了。还有就是你在国企已经十年了,现在工资也不会太低,还有就是这是个国企编制。当然了,如果你有比这个发展更好的去处那就没有什么可惜的。如果你年轻,那么你想闯闯这个想法是很好的。但是35真的是
一个
蛮尴尬的年纪,现在...
那些
在一
家
公司
待
10年
的人,后来都怎么样了?
答:
在一
家
公司
待
10年
,在日本是很常见的事,几乎一辈子只在一家公司工作。很多公司会跟员工签订终身雇佣的合同,还有工资也会随着你在公司工作的年限而上涨。所以一般情况下,日本员工不会选择辞职。而在我国,换工作是很频繁的。对于大多数人来说,一辈子要经历好几份工作。能在一家公司待上10年的人,...
进
公司
时随时敢离职,为何待
了10年
后就不敢离职了?
答:
如果重新
换了一个
工作,什么都得重头再来,工资也没有那么高,福利也会减少甚至没有,和同事的关系得重新处理了,搞得不好会有老员工排挤你。所以,一般来说,
在一
家
公司
待3年以下的辞职率最高,5年以上的基本很稳定了,除非真的很有想法或者公司不行了,要不然在一家公司工作5年以上的,虽然对...
工作之后多久跳槽才最合适
答:
给你看
一个
数据,这是2015年统计的2011届毕业生的收入与跳槽次数的关系,你会发现,工作三年以内,跳槽次数越多,收入越低。而之所以出现这样的问题很好理解,对于应届毕业生来说,他们刚刚工作的头
几年
,他们没有经验,也欠缺工作需要的技能,进入
公司
以后往往还需要培训,需要老员工带着他们,这些都需要...
在一个
单位工作
10年
以上是什么感受?不会厌烦吗?
答:
尤其对于中小型创业
公司
来说,5年已经是个太长的时间粒度,如果这家公司还能持续活着,大概率上,业务和组织结构肯定会有不小调整。在这种情况下,肯钻研、能死磕、又能反复迭代的人,一定能成长得非常好。反之,得过且过,一直呆
在一个
位置混吃等死,那当然是好不了。三、到底是5-
10年
经验,还是...
在一个公司
打工如果超过
10年
,满满的职业倦怠,缺乏激情,怎么办?_百度...
答:
10年,可以说是非常的伟大,我们打工者比不上机关单位,要面子没面子,要钱没钱,只顾着打工,除了同事再也没有什么“人脉”,就这样还能坚持10年甚至10年以上,除了这个
公司
待遇好以外,这个职场人非常的值得人敬佩,从事
了10年
每天都一样的工作内容肯定厌倦了,没有激情了,做什么可以说闭着眼差不多都知道那个按钮在哪里...
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