33问答网
所有问题
当前搜索:
如何与只要结果的老板沟通
面对一个“
只要结果
,不要过程
的老板
”,该
怎么
办?
答:
《不管是我附和还是反驳,他都很反感。》你已经在他心里留下一个不大好的印象,太过自我会让
老板
觉得难以驯服,不好管教。老板们的确是
只要结果
,所以请你们回来把过程做完。想要改变他对你的看法和态度应首先将音量收小,埋头苦干,虚心的接受批评而且立马改正。如果你是真的有能力的话,自然会发光...
职场工作
怎么和领导
说话最聪明?
答:
职场人若想要说服此类型的领导,则需要付出更多的耐心,逐步打消领导的疑虑和担忧。
2、决策目标
。 在职场中,任何活动都要目标先行,决策目标即是决策所要达成的目的,它能够为决策指明方向,并为行动方案提供衡量标准。因此,职场人想说服领导,应该明确沟通目标,确定自己的方案目标,与领导的一致性。如果目标是正确的,那么...
怎样
面对,不要狡辩,别找借口,我
只要结果的领导
答:
要结果的问题我认为要根据实际情况来分析的,
如果你有努力过而事情没做好,你可以坦然的面对领导,并且把问题说出来
。相信领导也会理解你的。
面对
老板
对你的质疑该
怎么
办,老板一边说只看
结果
,另外一边又会事无...
答:
做对的事情。你考虑
老板
会认为,什么是对的,其实老板的最终目的是过程后的
结果
,因为怕结果不好所以他要知道过程,你可以把进度告诉他,或者可以在进度上画走势图,老板就不需要问了,因为一看就知道了么。
和领导沟通
的技巧有哪些?
答:
第一步:观点 就是直奔主题,用一两句话简明扼要的说清核心观点,比如:希望
领导
同意计划、给预算、定时间、确定方案等等。这点好多人有误区,有的人总喜欢用自己做了什么来开头,比如:“上周我见了客户,他认为我们……”“这个月,我又做了一次市场调研,发现……““我分析了这几个月的数据,...
怎么和
上级
领导沟通
?
答:
1.不要害怕
和领导沟通
很多人害怕与上级沟通,所以领导不找自己,自己永远不会主动
与领导沟通
。放下对领导职位的恐惧,在需要的时候主动约见领导。2.和领导主动沟通的场合 当你不明确一项工作要做成什么样、不明白领导意图的时候;当你希望和领导表达自己的想法时;当你希望获得领导的指导反馈时;当你有...
怎样与老板
谈话技巧
答:
在与领导谈工作的时候,谈话内容可以从这几个方面,结合自己的工作情况准备一下。
与领导
谈工作
的沟通
技巧 当然,与领导谈工作,不光要准备内容那么简单,也要适当地注意工作中的沟通技巧,与领导谈话技巧,如:注意倾听、恰当赞美、不说坏消息、换位思考、干脆地应答、委婉地拒绝等,也要灵活地表现。 本文谈谈与领导...
和领导沟通
的技巧有哪些,碰到强势
的领导
该
怎么
办?
答:
至少在
领导
面前)。所以进单位以后应该先把你的脾气改一改,至少让别人看起来自己不是刺头,让自己看起来面目和善。你的态度还决定你的前程,领导总是喜欢用一些用起来顺手也就是听话的人,因为你能最好的去执行他的每一个决定,用心去把他交代的每件事完美的完成,所以你要对领导的态度尊敬一点。
如何和领导
有效
的沟通
答:
3、领导:这项工作,你来负责。员工:好的,领导,我马上深入了解一下相关情况和资料,再做一个详细的计划给您审核。(如果真有问题,无法接受这个任务,应该拿着计划
跟领导
提出你不能接受的原因,而不是在第一时间拒绝。)4、领导:现在忙吗。员工:领导,您是有什么工作要安排我做吗?如果急的话...
领导
说你辛苦了,你
怎么
回?
答:
你该
怎么
回复? 低情商回复:没有
领导
,不辛苦不辛苦!解析:这个回答太实在了,领导一脸懵逼想再多关心你一句,可能连话都接不上 正确
的沟通
方法可参考 对标准型领导回复:谢谢您的关心,通过这次/项工作,我学到了很多,这点辛苦不算什么,还请领导今后对我多批评指导。 对严格型领导回复:感谢领导体恤,
只要
事情办成咱们...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
如何与老板有效的沟通
如何和老板沟通交流
老板不相信你怎么和老板沟通
如何与领导沟通
为什么老板只看结果
老板只看结果
怎么跟老板沟通
员工如何和领导沟通
领导与员工的有效沟通