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小吃店用人技巧
请问时至当下,餐饮业
用人
难的情况下一个工资待遇一般企业如何解决招工难...
答:
3、提升工作环境
,现在的员工越来越在意环境,如宿舍环境、温度等等 4、
老乡帮带
,鼓励店内的员工叫同乡来,然后给他一些奖励 5、给一个忠告,餐饮企业用人的确难,但是不是代表着招不来人,你看小吃店也照样有人打工,你要清楚你的员工定位成什么样的是你需要的,然后去重点找,不是眉毛胡子一把抓,...
我的
小吃店
有4个员工,平时我不在该如何监督他们工作呢,请各位给我出...
答:
原则,
第一,不管是不行的,不能称兄道弟;第二,最好是有竞争机制
,这样是为了,不让他们拧成一伙,第三,不要刻意拨他们的关系,第四,不要在他们之间传话。第五,大家都信任你,却彼此不能信任。第六,不能让他们知道你的行踪,你说走了,还可以一会儿回来,你说不走,可能走了。让他们不...
我经营了多家小店,比如奶茶店,
小吃店
,都在景区里面,求高人指点一下,作...
答:
你每天就是收集信息,分析信息,做出决策
。通俗的说你要知道每天店里的状况,是好还是坏,为什么好为什么坏,你还要知道消费者喜欢什么,如何吸引他们等,我就简单的说说,你要是搞不定就找个会管理的,这些就不麻烦你了,你直接针对你找的管理者就好。用人的话,这个话题太大,而且个人性格等方面不同...
想问下各位大虾,那些小型的
小吃店
的老板是怎么管理员工收钱,难道不怕...
答:
其实餐饮店也是有收银系统的,每天的营业额老板都可以查得到的。另外在收银员的聘用方面老板肯定也是考虑过的。因为“疑人不用,
用人
不疑”!要相信自己的员工。
小吃店
招人试用三天后就会辞退?是在找免费劳动力吗?
答:
小吃店
出现这样的一种情况,招人试用三天之后就将人辞退,这是在找免费的劳动力,并且是违法的行为。遇到这种情况,当事人应该拿起法律的武器来保护自己,维护自己的合法权益。当过了试用期员工就被辞退,导致很多员工拿不到工资很让人怀疑这是在找免费的劳动力,而小吃店一般这种比较小的店面,招人的...
如果一个
小吃店
全部都雇人,收银这块儿怎么办啊
答:
买个超市那种收款机放在门口,让把订单全部打印出来然后收费,最后才上东西,这样估计要好些,你每次可以查收款机里面的钱是否对得上就可以了。如果有人无订单直接卖,那就只能是你请的人中基本所有人都在骗你的钱,不过也不能太猖狂,因为到时算账的时候买了那么多材料卖出去的东西那么少,你肯定也能...
自己开一个
小吃店
,想请人经营,怎样处理最好,主要是怎样杜绝资金上的漏...
答:
你可以在店里装一套收银点餐系统,每天卖多少东西都有显示,还有就是要会处理和员工的关系。俗话说
用人
不疑疑人不用!
烹饪方法,本人近期想开
小吃店
,请问有网友知道麻辣烫怎么做好吗并且怎么...
答:
使汤底更加浓郁。5. 装盘:- 将熟食材分别放在碗中,可根据个人喜好自由搭配。- 将调制好的汤底倒入碗中,盖过食材。6. 加辅助配料:- 可根据个人口味,撒上花椒粉、葱花、香菜、蒜末等,增添口感和风味。这只是一般的制作方法,您可以根据个人喜好进行调整和改进。祝您开设
小吃店
的生意兴隆!
开个
小吃店
如何选址
技巧
答:
1、不要跟着大牌开店 我看有些人分享的开店经验,说是看着星巴克、麦当劳、肯德基在哪儿开店就跟到哪儿,准没错。我要跟你说,这样很可能让你的店活不过三个月。因为那些知名品牌自带流量,品牌知名度很高,开在哪儿生意都不会太差,再就是很多大品牌开出的新店也是不赚钱的,但是他们是出于整体战略...
小本创业之
小吃
也能赚大钱
答:
美味的猪红汤吃过一次你就会有再吃的欲望,猪红也是每个
小吃店
必有的小吃,人气也一直很旺,其实猪红在广东自古以为就是集市的重要小吃,现在在东门很好的继承了这种传统,但做得最好的要数东门广场边肯德基对面的这家了,其用来搭配调味的蒜蓉也是在东门做得最好的,喜欢蒜味的朋友可以多加一点。 甘蔗汁 吃甘蔗不如...
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