33问答网
所有问题
当前搜索:
山西省生育津贴2023年新规定
2023年山西
男职工
生育
保险政策
新规定
答:
享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴
。 二.生育营养与围产保健报销标准 凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。 三.一次性生育报销标准 1.流产400元; 2.顺产2400元; 3.难产和...
山西省
产假
2023年新规定
答:
山西省产假2023年新规定如下:
1、根据国家规定女职工生育享受98天产假
;2、根据地方规定女方在享受国家规定产假的基础上,一孩延长产假六十天,二孩、三孩延长产假九十天,自生育之日起按照自然日计算。产假申请材料如下:1、产假申请材料有身份证、结婚证、准生证、出生证、医生开的怀孕周数的证明,有些...
生育
保险政策
2023年新规定
是什么?
答:
一、生育保险政策2023年新规定是什么1. 生育津贴标准提高:
生育津贴标准将由现行的每人每次1600元提高到1800元
。2.
产假期限延长
:已婚女职工生育后享受的产假期限由现行的128天(含节假日)延长至138天(含节假日)。对于独生子女的父母,产假期限再延长15天。3. 医疗费用报销范围扩大:生育保险的医疗费用...
2023生育津贴新政策
答:
2023生育津贴新政策:2023年起,生育津贴有了一些新的规定。具体而言,
一对夫妻的第一个孩子可以获得10,000元的生育津贴
,第二个孩子为20,000元,第三个及以上的孩子则为30,000元。此外,对于“双独”(指父母都是独生子女)夫妻,生育第一个孩子可以获得20,000元津贴,第二个孩子为30,000元,...
2023年生育津贴新政策
是什么
答:
2023年生育津贴新政策具体是:
1、生育津贴计发。根据相关法律规定生育津贴按照职工所在用人单位上年度月平均工资计发
。生育津贴=
单位上年度月平均工资除以30天乘以产假天数
;2、用人单位上年度月平均工资。用人单位上年度月平均工资,按照本单位向医疗保险经办机构申报的上一年度参保职工月平均工资之和除以其...
生育政策2023年新规定
答:
生育政策2023年新规定
_百度知道生育政策新规定如下:1、生育保险待遇 (1)生育的医疗费用;(2)计划生育的医疗费用;(3)法律、法规规定的其他项目费用;2、职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受
生育津贴
:(1)女职工生育享受产假;(2)享受计划生育手术休假;(3)法律、法规规定的其他情形。...
生育政策2023年新规定
答:
其中明确规定,
生育津贴
按照职工产假天数计发,符合
政策规定
生育的,享受158天生育津贴,比原来的128天增加了30天。其中难产的,增加15天生育津贴;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天的生育津贴。难产及生育多胞胎的,生育津贴天数叠加享受。本次调整职工生育津贴支付期自2022年2月10日起执行。——...
生育
险政策
2023年新规定
答:
三、女职工产假和
生育津贴
报销女职工产假只要符合法律法规
规定
的女职工生育和终止妊娠享受产期,女职工生育科享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的可增加产假15天;生育多胞胎,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。晚于的女职工可增加产假14天。女职工怀孕未满4个月流产的,可享受15天产假;怀孕满4...
劳动法
生育津贴最新规定2023
答:
法律主观:劳动法中关于
生育津贴
的
规定
: 1、如果员工的产假工资,即员工以往每月的实发工资标准,高于生育津贴,那就按产假工资发员工,生育津贴下来,归企业。 2、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,将与产假工资的差额补给员工,剩下的还是归企业。生育津贴不...
职工
生育
险报销标准
2023年
答:
职工生育险报销标准2023年:1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为:女职工妊娠7个月以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,
享受3个月的生育津贴
;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;妊娠3个月以上、7个月以下流产...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
山西2024生育津贴工资标准
山西生育津贴是多少
山西生育津贴最新标准
山西省关于生育津贴最新政策
山西省生育津贴最新规定文件
2024年太原市生育津贴多少
2024年二胎补助标准最新消息公布
太原二胎补贴一览表
2024山西生育津贴领取条件及标准