33问答网
所有问题
当前搜索:
工人每天工作12小时合法吗
工人工作十二小时
符合劳动法吗?
答:
工作超过12小时算违法
。国家实行八小时工作制度,即劳动者每天工作时间不得超过八小时,每周工作时间不得超过四十四小时。由于生产、工作等需要,用工单位在征得工会同意的前提下须与劳动者协商延长工作时间,即加班。但是加班也不是无限制的延长工作时间,用工单位要根据劳动者的身体状况适当延长一至三小时。
为什么工厂都是
12小时
不违法
答:
工厂工作12个小时不违法
,是因为工厂按照法律规定给予了加班费。如果用人单位没有给加班费,且月度加班时间超过了规定时间,也是违法的。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得...
每天工作
时间超过
12小时
且不算加班,这是违法的吗?
答:
劳动者每天工作时间超过12小时且不算加班,用人单位的行为是属于一种违法行为
,劳动者可以保留好加班的证据申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;...
每天
高强度
工作十二个小时
,两班倒,符合《劳动法》吗?
答:
一般情况下,
每天高强度工作12个小时是不符合劳动法的
,但是呢每个工作的工作性质不同,可能会导致每个工作的工作时间和工作状态也会有区别。这个跟工作内容,工作特性是有关系的。
如果长期要求
每天上班12
个
小时
,每个月360个小时的工作时间是否
合法
?
答:
不合法
。具体可以参看《劳动法》第三十六条、第四十一条。
每天12小时上班
制度是不是违反劳动合同法
答:
一般
每日
不得超过一
小时
;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。根据这两条规定,劳动者的劳动时间在与劳动者协商的前提下,
每天
劳动最多不超过11小时,连续
工作12
个小时,已经违法劳动法。
根据劳动法的要求,
一天工作12小时
是否
合法
?
答:
不
合法
但事实没人管。普通打工者没资格争取权益。不要说
12小时
了。156小时节假日
上班
都属正常上班了。还没特殊工资。要不不做。
一个月30天
上班每天12小时犯法吗
?
答:
一个月30天
上班每天12小时
转班上18个小时的公司是
犯法
的。这样的公司是违反了劳动法中相关法律的,加班是有限制的,国家实行劳动者
每日工作
时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时的工时制度,你的工作时间达到每月360小时超过一倍都不止了啊。工时制度即工作时间制度,据现有情况,我国有五种工作...
计件
工人每天
上
12
个
小时
,没加班费
合法吗
?
答:
不
合法
.“计件”的工资定额也应该限定在工时范围内.根据劳动法及劳动合同法:国家实行劳动者
每日工作
时间不超过八
小时
、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据规定的工时制度
合理
确定其劳动定额和计件报酬标准。国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省...
请问单位
每天
让
工人
上
十二小时
班,而单位给按八小时记工算不
算违法
?_百...
答:
每日工作
时间超过
12小时
如果没有经过劳动部门审批,就违反劳动法关于休息的相关规定,即
属于违法
。《劳动法》第三十六条规定 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《劳动法》第四十一条规定 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
中国人每天工作12小时
农民工一天工作12小时合法吗
厂里一天工作12小时违法吗
工作12小时违法吗
12小时工作制国家不管的吗
工厂每天工作12小时合法不
天天12小时的工作能上吗
上班12小时合法吗
为什么工厂都是12小时不违法