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工会节日福利发放慰问方案
有关
工会发放
春节
福利方案
1000字集锦
答:
1. 慰问对象与标准:慰问对象为在岗的困难工会干部,每人慰问金额为1000元
。离、退休困难工会干部不在此慰问范围,由各单位自行安排。2. 困难工会干部条件:长期患病或重病住院的工会干部、家庭因意外事故造成生活困难的工会干部、20xx年度病故的工会干部遗属。3. 慰问程序:各单位需调查统计困难工会干部情况...
2023春节
工会慰问
品
发放方案
办公文秘
答:
慰问品的选择将遵循实用性、健康性和节日性的原则
。我们计划包括大米、食用油、干货等食品类物资,以及毛巾、洗衣液等日用品。此外,为增添节日氛围,我们还将特别定制包含中国传统文化元素的礼品,如春联、灯笼等。三、发放时间与方式 慰问品计划于春节前一周内完成发放。考虑到员工的安全和便利性,我们将...
工会
经费
节日慰问
怎么发
答:
法律分析:1.生育慰问:员工本人生育,工会赠送价值1000元慰问品
。2.
大病慰问
:员工住院一周以上(含一周),工会派员上门慰问。
(1)住院未实施手术者,发放 500 元慰问金
;(2)住院并实施手术者,发放1000-2000元慰问金;(3)重大恶性疾病者,发放2000 元慰问金;3.工伤慰问:凡在职员工因公受伤...
2023春节
工会慰问
品
发放方案
办公文秘
答:
慰问
对象包括区
总工会
、产业工会、工会联合会以及市直属各基层工会在岗的困难工会干部。每人的慰问金额为1000元,慰问金由市总工会承担。二、困难工会干部的条件 1. 长期患病或重病住院的工会干部;2. 家庭因意外事故造成生活困难的工会干部;3. 2023年度病故的工会干部的遗属。三、慰问程序 1. 各单位需...
工会
新春
慰问
活动
方案
答:
2、送温暖慰问活动中,要做到轻车简从,简化接待。着重解决实际问题,不作表面文章
。 3、要认真执行廉洁自律有关规定,慰问活动中不得收受礼品,不得给困难企业和困难人员增加负担。 工会新春慰问活动方案3 一、指导思想。 紧紧围绕党的十八大这个主题,充分挖掘传统节日文化的内涵,广泛开展群众性节日民俗、文化娱乐、经典...
单位
工会
春节
慰问
活动
方案
视频时间 10:00
工会
端午节
慰问方案
答:
工会
端午节
慰问方案
篇5 端午节将至,为体现学校对广大教职员工的关爱,送去
节日
祝福。经校党委常委会26次会议批准同意,决定给每位在编在岗教职工(工会会员)
发放
端午
节慰问
品。现将有关事宜安排如下: 一、实施范围及方式。 1、全总《关于<关于加强基层工会经费收支管理的通知>的补充通知》(财发[20xx]x号)规定:“...
工会慰问
员工活动
方案
答:
一、活动
方案
1、公司各部门经理根据部门员工的平时工作表现及家庭经济情况,将需要慰问员工的提名统计报活动
工会
。由工会讨论确定29名困难职工名单。 2、本次活动费用预算为每人100元标准慰问品。 3、由工会主要领导以家访的形式向职工
发放慰问
品。 二、活动时间 困难职工提名时间:9月6日—9月11日 困难职工名单...
工会
春节
慰问
品
方案
答:
特制定本方案。一、慰问品发放标准 医院在为每位工会会员本人过生日时,送上一份价值约XX元的
生日慰问
品(蛋糕券一张),并致以生日祝福,由工会按月在定点西饼屋订制。二、发放对象 医院全体在职在岗工会会员。三、时间安排 自20xx年5月1日起每年循环赠送生日蛋糕券。四、发放办法 蛋糕券的发放由工会...
工会节日福利发放
规定
答:
节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式,但不可发放现金、购物卡等代金券。 二、是工会会员
生日慰问
可以发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品,也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。 三、是工会会员结婚、生育时,可以分别...
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