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工伤住院期间的各项费用由谁负责
工伤住院期间的
护理费和伙食费
由谁
承担?是哪条规定?
视频时间 01:31
工伤住院期间的
护理费和伙食费谁出
答:
工伤住院期间的护理费由所在单位负责,伙食费由工伤保险基金支付
。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及
经医疗机构出具证明,报经办机构同意
,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。【法律分析】工伤职工住院治疗的住院费,有购买保险的...
工伤住院期间的
护理费和伙食费谁出
答:
法律主观:工伤住院期间的伙食费根据地方的不同金额也是不一样的,
由各地方人民政府自己确定
。而
护理费应该由单位支付
,可以由单位派人护理则不需要支付护理费。 依据《 工伤保险条例 》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在 停工留薪期 内,原 工资福利待遇 不...
工伤期间
医疗费
谁负责
答:
工伤期间医疗费负责具体如下:
1、工伤医药费用人单位个人先垫付; 2、参加工伤保险的,由工伤保险机构审核并报销
; 3、没有参加工伤保险的,由用人单位支付; 4、只要能证明该药物是抢救和治疗所必需的,并且不是当事人或当事人家属的主张下使用的药物,那么医院可以签发证明,并由工伤保险基金或用人单...
工伤
除报销医药费剩余
的由谁负责
答:
工伤保险的赔偿责任由用人单位和社会保险基金共同承担
。具体来说,用人单位应当按照规定缴纳工伤保险费,社会保险基金则提供工伤保险赔偿的资金来源。如果职工发生工伤,工伤保险基金将负责支付职工因工伤而发生的医疗费用、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、终身伤残津贴等各项赔偿费用。当然,如果用人单位未按照...
工伤住院费用由谁
垫付?
答:
工伤住院费用应由公司垫付,职工本人垫付的,确认工伤以后,由
用人单位
进行赔偿时一并给付;工伤认定后,由单位申请工伤保险基金进行支付,而不是普通的医保支付。工伤保险基金除了要支付医疗费用外,还要按工伤级别支付一次性工伤赔偿金\工伤就业补助金和工伤医疗补助金,、住院伙食补助费、误工费、护理费等...
交了社保
工伤住院期间
护理费是单位出还是社保出
答:
法律主观:员工
工伤
,那么医疗
费用
应该由 工伤保险基金 和单位共同 承担赔偿责任 ,员工本人是不需要支付医疗费的。同时在
住院期间
员工生活不能自理的,由单位承担护理费用。依据《 工伤保险条例 》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受 工伤医疗待遇 。职工治疗工伤应当在签订服务协议的...
因
工伤
发生的工伤费应该
由谁
来支付?
答:
工伤认定前费用一般由
用人单位
支付,经工伤认定为工伤的,从工伤保险基金中支付;属于工伤但用人单位未依法缴纳社会保险费的,由用人单位承担;用人单位未在30日内申请工伤认定的,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担;其他。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》...
职工发生
工伤由
职工的哪个单位
负责
答:
第二,如果职工发生
工伤的
话,那么由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。职工工伤医疗费
由谁
付?治疗工伤所需费用,先由受伤者所在单位垫付。经劳动和社会保障部门认定为工伤后,参加工伤保险统筹的,对已发生的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险
住院
服务标准
的费用
,由用人...
工伤住院期间的各项费用由谁负责
答:
工伤 住院期间 护理费
由用人单位支付
。根据《 工伤保险条例 》第三十三条规定,
工伤职工
治疗工伤,停止工作期间,视为 停工留薪期 ,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,
由所在单位负责
。工伤职工是否需要护理,由治疗工伤医疗机构按照国家标准《 劳动能力鉴定 职工工伤与 职业病 致残等级》B...
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