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工伤认定书下来之后辞工了
根据规定
工伤辞工
赔偿怎么算?
答:
由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序,这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的,又没有投工伤保险的情况
下
,可以不走这一程序。注意
工伤认定
的两个时间:单位没有提起工伤认定的,工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查认定后...
申请
工伤
写证词的员工
辞工了
怎么办
答:
员工在自行申请工伤认定时,提供证人证词,只要证词是由证人签名确认的,那么就有法律效力。
辞职了是没有关系的
。在员工个人申请工伤认定,劳动部门是需要受理的。如果单位对员工申请的工伤认定存在异#议,应该由单位提供不予认定工伤的证明。如果没有证据能够充足证明该事故不是工伤,那么应该认定为工伤。依...
我的
工伤认定书
是十一月八号
下来
的,定为十级,如果我明年
辞工
是不是也...
答:
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性
工伤
医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。你明年主动
辞职
,单位也要给于相应的赔偿。
工伤鉴定
是
辞工
好还是上班好
视频时间 00:39
工伤认定
申请了劳动局也去过厂方调查过关系厂方认了本人今天去收工资给...
答:
第一 如果你主动
辞工
的没事 第二 如果是厂子单方面解除的 就有问题 第三 后面声明的意思 就是因为有的
工伤
比较严重会有后遗症 这样会纠缠不清和单位 所以写个声明 对单位是保护 第四 你可以问下当地社会保险中心 电话12333 第五 各地情况不同 网上回答五花八门 只有当地解答最权威 最准确 第六...
工伤后
什么时候
辞工
最好?
答:
可以
辞职
,不影响申请工伤待遇。不过,拿到劳动能力鉴定结论通知书之前也不需要辞职,不想去上班,不去是可以的;
拿到工伤认定书
和劳动能力鉴定结论通知书后,要求该公司支付工伤待遇时,再辞职更省事。
工伤鉴定
好
了
,什么时候
辞工
答:
员工
工伤
在伤残
鉴定
结果下达之后,应该先进行工伤待遇审核之后,在工伤待遇下达时再解除劳动关系,同时向单位索取工伤伤残赔偿即可。辞职是根据员工本人意愿执行的,但是为了避免纠纷,最好在工伤待遇审核
过后辞职
。工伤赔偿包含公司支付部分和社保支付部分,员工在劳动能力鉴定结果下达之后,应该向社保中心申请工伤...
我
工伤
没有做
鉴定辞职了
,还可以申请工伤吗?
答:
假如你已经通过司法程序评定为工伤事故取得
了工伤鉴定书
,你应该去做工作工作能力伤残鉴定,这一与你
离职
不
辞职
没有关系第二,假如你都还没评定为工伤事故,你说的工伤鉴定,应当指的是申请办理工伤鉴定,那麼这个时候你辞职是对你不好的,由于申请办理工伤鉴定必须证实你与企业中间有劳务关系,假如你并没...
工伤
期间急
辞工
扣工资吗
答:
(一)
工伤认定
申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断
鉴定书
)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知...
工伤了
一定要
辞工
才能得到补偿吗
答:
由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到机动车事故伤害的;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。综上所述,如果劳动者属于在工作时间,因为工作原因受伤的,劳动者应当向当地的社保部门申请工伤认定,如果认定为工伤的,劳动者应当等病情稳定
以后
,携带
工伤认定书
、...
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