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工资拖一个月不发怎么办
公司推迟
一个月发工资怎么办
答:
法律分析:
1、劳动者可与用人单位协商
2、劳动者可向劳动行政部门投诉3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令4、劳动者可提起劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠的工资报酬及相当于工资报酬25%的经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或...
工资
超过
一个月不发怎么办
答:
法律分析:拖欠工资,
不发工资、克扣工资可以到劳动局监察大队投诉
。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请
解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿
。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。法律依据:《中华人...
公司拖欠
一个月工资不
给
怎么办
答:
法律分析:如果没有理由就拖欠工资的,
可以到劳动局进行反映和投诉用人单位。反映之后还没有发工资的,可以通过先仲裁,后诉讼的方式来解决
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动...
工资拖
了
一个月不发怎么办
答:
法律分析:用人单位拖欠、不发工资的,
可以先与用人单位先进行协商,协商不成的可以向当地劳动监察部门投诉,向劳动行政部门申请劳动仲裁
,对仲裁不服的还可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
拖欠
工资
超过
一个月怎么办
答:
法律分析:用人单位拖欠劳动者
工资
超过
一个月
的,劳动者可以与用人单位协商解决工资拖欠问题,也可以申请劳动仲裁要求用人单位支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者...
工资拖
了
一个月不发怎么办
答:
工资拖
了
一个月不发怎么办
需要具体情况具体分析,以下是对其进行的分析:工资一直拖着不发的,劳动者可以先用人单位进行协商,如果协商不成的,可以向劳动行政部门投诉,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除劳动...
老板拖欠
工资一个月不
给钱
怎么办
答:
法律分析:用人单位拖欠
工资不
给的,员工可以到当地劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果,可以申请劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼并申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自...
拖欠
工资
超过
一个月怎么
赔偿
答:
拖欠
工资
超过
一个月
赔偿如下:1、未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;2、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;3、安排加班不支付加班费的;4、解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。除了以下两种情形之外拖欠工资的,都是属于拖欠工资,是违法的:1...
干不满
一个月不
给
工资怎么办
答:
如果公司无法发放工资,可以向劳动部门投诉,寻求解决方案。如果公司不允许离职,你可以向劳动部门寻求帮助。如果公司拖欠工资,你可以寻求律师或劳动争议仲裁委员会的帮助。请注意,在采取任何行动之前,建议先了解当地的劳动法律法规,以确保采取合法行动。上班不到
一个月
离职老板
不发工资
的,劳动者可以采取...
工资拖
了
一个月不发怎么办
答:
法律主观:在用人单位拖欠
工资
的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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