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当月工资次月月底27号发
27号发工资
有坏处吗
答:
27号发工资
有坏处。如果公司在每月的27号发放工资,员工需要在接近
月末
的时候才能收到工资,这对于一些有固定开支和付款日期的员工来说会造成不便,所以27号发工资有坏处。
27号发工资
公司怎么样
答:
不好。工资压25天是比较坑得了。最多不超过15号。10号前发,多为高大上好企业。规模较大、管理较规范的企业,发薪日多在
次月
10日之前,也有在当月最后一天就把
本月工资发
了的。这些公司大多为高科技公司、上市公司、外资公司或是国企,规模比较大,福利待遇也很好,而且制度方面都很完善,不仅高薪...
19号上班,但是每月几乎都是
27号发工资
。这该怎么算
答:
这跟你哪
号发工资
没关系,跟你们单位的考勤计算日期有关系,有的单位是1-30号这么算,每月5号发工资,也就是每月5号发上个月1-30号的工资。也有的公司25号到
次月
24号算一个月
...合同规定每月25
号发工资
,目前两个月都是
27号发
。不交社保不交公积金...
答:
向劳动监察部门投诉: 如果公司违反了劳动法规定
,例如拖欠工资、不交社保和公积金等,你可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对公司进行调查,并对违法行为进行处罚。寻求法律途径: 如果以上方式无法解决问题,你可以考虑通过法律途径解决。可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,或者直接向法院提起诉讼,...
我每个
月当月27号发工资
,请问压工资没有,可是,我
这个月
9号开始上班,上...
答:
没压工资,每个
月27号发工资
,
这个月
27号开下个月也是这个日子来不是正好一个月吗。
明天第一天入职 工资是每个
月27
-28
号发工资
这个月发
上个月的工作 也...
答:
这相当于其实是压了一个
月
的
工资
。虽然你第1个月可能领不到工资,但是即便你辞职了,你还应该能得到一个月的工资。这是公平的。如果缺钱的话,可以跟单位商量,可以先借一部分工资。
每个
月27号发工资
,压一个月,我1号自离,上个月的工资会发吗
答:
会。用人单位应当根据劳动者上个月和
本月
离职前实际工作的天数和劳动合同中约定的
工资
标准来支付给劳动者工资,且应当以货币形式进行支付,劳动者自离后通常会有上个月的工资。法律依据《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
月底发
上个月的
工资
合理吗
答:
月底发
上个月的工资合理吗我是11月26日在公司入职的,公司每月
发工资
的时间是
27号
,但是
这个月
12
月27
日发的却是11月26日至11月30日的工资,而12月的工资根本就没发,要下个月才发,请问这属于违反劳动法吗?不违法,只要间隔不超过一个月都是合法的。今年11月的工资如果放到明年1月份发放就是违法...
每月
27号发工资
但是人在18号就已死亡
当月
的工资还发放吗?
答:
每月
27号发工资
,但是人在18号去世了,那么
当月
的工资也会发放,毕竟当月干了一段时间,最起码应该把工资给他的家属,如果拖欠工资不给的话,家属可以去法院起诉。讨要工资,这样去做。工作中,你是否遇到过老板不发工资的情况。遇到这样的情形,你是如何解决的呢?或许很多人在遇到这样的情况时都不清楚...
请问下新人刚入职,工作时间不满一个月,这样
当月
的
工资
是合在下个...
答:
不是的 正规的公司 都是 按月份发的 如果说公司每月的
27号发工资
那么 就是你26号来 27号也会给你发工资 只不过只是一天的工资而已。不会等到下一个月 一起发的 那样的话 财务会很麻烦
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