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手指缝针了能上班吗
上班
中受伤
手指缝了
五针算不算工伤?
答:
一般情况下,手指受伤可以达到十级工伤,员工得到治疗后享受工伤保险待遇。
返回公司岗位后不能胜任的,公司调岗
。 一、上班中受伤手指缝了五针算不算工伤?在工作时间因为工作原因受伤的,可以按照工伤保险条例的规定申请工伤认定有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因...
手指缝针
缝了六针,没有挂水,
可以上班吗
?
答:
手指清创缝合,
如果不影响活动及工作的话,是可以上班的
。不过,伤口应每天换药、消毒,以免伤口发炎,影响愈合。另外,如果伤口有过污染(如被泥沙触及),最好是口服抗生素药来消炎(因为,清洗伤口时,不一定能完全把异物清洗干净)。
手指
头打掉一块肉
缝针
十天了,没拆线
可以上班吗
答:
芝麻大的伤不会影响身体和工作的,
完全可以上班
。
一名骨科医生的左手大拇指肌腱切伤
缝针
对
以后工作
有影响不?
答:
如果是骨科的医生,左手大拇指肌腱已经切伤。
如果恢复的不是太好,对以后的工作会是有影响的病情分析
:肌腱的断裂一定需要正规的清洗消毒缝合,断掉的肌腱才会在一定的时间后愈合长在一起。不到时间的话是长不起来的。肌腱受伤时边上的神经是很难避免被伤到。意见建议:缝合后的肌腱需要“固定”的。
手指
头打掉一块肉
缝针
十天还没拆线
可以上班吗
答:
只要没有脏东西粘上,不影响
工作
。
中指没伤到骨头,皮肉破裂缝了七八针,
可以
评工伤等级吗?
答:
是的,
可以
评估工伤等级。根据提供的信息,中指只有皮肉破裂,并没有伤到骨头,而且只需要缝了七八针才能愈合。因此,这属于轻微工伤的范畴,属于一级工伤。但是要注意的是,如果情况有所不同或者情况变得更严重(例如骨头受到影响或者大量血流出来),这就不属于一级工伤了。
手指缝了
三针算几级工伤
答:
手指缝了
三针属于皮肉伤,不构成伤残等级。伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级,分为一级到十级伤残。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,...
手缝了
十针算几级工伤
答:
手缝了
十针算九级工伤。工伤范围是工伤认定的前提,一般由法律直接规定。各国及地区的工伤保险法律以及国际劳工公约对工伤范围的规定主要采取概括式立法模式、列举式立法模式、混合式立法模式。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在
工作
时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在...
上班手指
受伤
缝针
算工伤吗
答:
法律分析:
上班手指
受伤
缝针
算工伤。根据规定在
工作
时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时
可以
先到就近的医疗机构急救。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工...
手指缝针
,参加公务员体检,要在既往病史里填写说明吗
答:
不需要。既往病史一般是指以前患有较严重的疾病,如涉及心、肺、肝、脾、肾等重大疾病,而
手指缝针
并不属于这一范围,在参加公务员体检时
可以
不予以说明。
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