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拖欠工资老板最怕什么
拖欠工资老板最怕什么
答:
最怕投诉举报
。被拖欠工资后,应及时搜集和保留拖欠工资的确凿证据,向相关部门投诉举报。拖欠工资的证据包括有工资被拖欠的金额和人数,具体完成的实际工作量是多少,老板详细个人信息等,写成书面材料后,将其反映并投诉至当地有管辖权的劳动监察部门。拖欠工资的,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的...
私人
老板最怕什么
答:
私人老板拖欠工资最怕劳动局劳动监察投诉
。任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为,有权向人力资源社会保障行政部门举报。劳动者对用人单位违反劳动保障法律、侵犯其合法权益的行为,有权向人力资源社会保障行政部门投诉。劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。直...
企业
最怕
员工投诉
什么
答:
企业最怕员工投诉拖欠工资
,一般情况下,公司是怕被人向劳动局投诉的,后果可能包括会对企业的诚信度产生不利的影响,一般都会产生法律成本或不利法律后果,会影响企业的凝聚力和向心力,对企业的生存与发展产生消及影响。1、
未签合同
。我们只要入职了,哪怕只上班一天,也是要签订劳动合同的,如果满一...
私人
老板拖欠工资最怕什么
答:
私人老板拖欠工资最怕劳动局劳动监察投诉
。任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为,有权向人力资源社会保障行政部门举报;劳动者对用人单位违反劳动保障法律、侵犯其合法权益的行为,有权向人力资源社会保障行政部门投诉。举报投诉范围包括:1、用人单位未制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度的情况。2、用人...
拖欠工资老板最怕
被劳动监察大队调解还是报警处理?
答:
当员工遭遇私人老板或小型公司拖欠工资的情况,特别是那些位于小地方的工厂,老板的担忧并非简单的去投诉或报警。实际上,
老板最怕的可能是员工采取有组织、有证据的维权行动
。首先,员工可以直接前往劳动监察大队,带上证明自己身份和工资关系的证据,如劳动合同、工资条、工作服等。即使没有正式合同,同事的...
私人
老板拖欠工资最怕什么
答:
亲亲,您好!很高兴为您解答:私人
老板拖欠工资最怕
您起诉他哦1、向劳动监察的大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。2、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者...
拖欠工资老板最怕什么
答:
一、
拖欠工资老板最怕什么
工资要不来,你不用去劳动局,去劳动监察大队就行了。去时你要准备好能证明你是该单位员工的证明材料。劳动合同,工资条,单位工作服等,若以上都没有,你可以有其它同事证明,工作群,发工资给你的银行流水帐号等能证明你是欠你工资的单位员工就可以了。如果对方没和你签定...
拖欠工资老板最怕什么
答:
法律分析:
拖欠工资
的,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;或向当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。劳动行政部门会责令其限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,用人单位应当支付其差额部分。法律依据:《中华人民共和...
私人
老板拖欠工资最怕
劳动局
哪些
投诉?
答:
1、可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的工资报酬。【法律依据】《劳动争议...
公司
最怕
员工起诉
什么
答:
2:无故克扣
工资
,各种精打细算,恰恰员工也爱斤斤计较你作为
老板
本来就应该有信用,答应的事情就应该做到。最讨厌档腔咐那种无故克扣工资的老板,在他们眼里这样精打细算挺好的。可有的员工爱斤斤计较,你克扣了哪怕几十块,较真的他也会逼迫你把没有结清的钱给他。3:有的公司做一些有违人常的...
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