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新企业残保金减免几年
残疾人保障金的
减免
政策是什么
答:
法律分析:不同地区对于残保金减免有不同的优惠正常,以广西为例,新办小微企业免征残保金。
自工商注册登记之日起3年内
,在职职工总数30人(含)以下的企业,免征残保金。工商注册登记未满3年、在职职工总数30人(含)以下的企业,可在剩余时期内按规定免征残保金。(一)新办小微企业免征残保金。
残保金
如何
减免
?如何计算?
答:
1、减免政策
自工商登记注册之日起3年内
,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的小微企业,免征残保金。用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。用人单位申请减免保障金的最...
小微
企业
免征残疾人就业保障金的条件是什么?
答:
自工商登记注册之日起3年内
,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的小微企业,免征残保金。用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。用人单位申请减免保障金的最高限额不得低...
残疾人就业保障金有何优惠?
答:
残疾人就业保障金减免中
1、注册之日起三年内,人数不足30人(含30人)的小微企业可以免缴残保金
。2、按照规定比例安置残疾人就业,用人单位经过审核认定后可以减、免残保金。另外安置残疾人就业部分地区会有税收优惠以及安置残疾人补助。参考资料:各城市残疾人就业保障金最新政策 ...
残保金减免
优惠政策2023年还有吗
答:
残保金减免优惠政策2023年还有
,但是跟去年的政策不一样。原2022年的残保金优惠政策“自2020年1月1日起至2022年12月31日,在职职工人数在30人(含)以下的企业,暂免征收残疾人就业保障金”已于2022年底执行到期,因此,2023年申报残保金时不再适用这个政策。今年申报残保金时,如果企业的“工商注册...
...免征残疾人就业保障金,超过3年后怎么计算
残保金
?
答:
不同的地区执行的标准不同,比如广东省执行标准规定工商登记之日起3年内的小微
企业
免征残疾人就业保障金,超过3年后按上年用人单位在职职工人数的1.5%的费率执行。保障
金年
缴纳额按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算。需缴纳的保障金按下列公式计算...
企业残
疾人税收
减免
政策2021
答:
法律分析:将
残保金
由单一标准征收调整为分档征收,用人单位安排残疾人就业比例1%(含)以上但低于本省(区、市)规定比例的,三年内按应缴费额50%征收;1%以下的,三年内按应缴费额90%征收。法律依据:《关于完善残疾人就业保障金制度更好促进残疾人就业的总体方案》第一条 残疾人就业保障金由单一标准...
政策规定30人以下
企业
注册未满三年不需要缴纳
残保金
,还有其他什么情况企 ...
答:
自工商登记注册之日起3年内
,安排残疾人就业达到职工总数1.7%,且职工总数不足30人(含30人)的小微企业,免征保障金。调整免征范围后,工商登记注册不满3年、从业人员不足30人(含)的企业,可在剩余期限内免征保障金。促进残疾人就业“十三五”规划 大美东方社会工作服务中心是由北京市民政局主办的非...
我们
公司
有残疾人,可以
减免多少残保金
呀?
答:
1、能减免多少残保金,取决于你公司的职工总数和残疾人总数。2、理论上讲,最大优惠是免交残疾人保证金。根据《财政部国家税务总局关于对小微企业免征有关政府性基金的通知》(财税[2014]122号)的规定,
二、自工商登记注册之日起3年内
,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20...
企业残
疾人税收
减免
政策2021
答:
用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请
减免
或者缓缴保障金,具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定,申请减免保障金的最高限额不得超过1年的保障金应缴额,申请缓缴保障金的最长期限不得超过6个月。根据规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工...
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