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服务员员工手册
饭店
员工手册
的意义
答:
4.试用:新
员工
从确认录用之日起签定合同,确立劳动关系契约,试用期为1―3个月(
服务员
为1个月、大堂经理为3个月、其他工种视情况自定)根据员工的工作表现及业务技能可以考虑是否延长其试用期或提前转正,,在试用期内若有不称职的或犯有重大过失,店方可随时辞退员工并不作任何补偿,,若有自动离职,不予退还保证金; ...
餐饮企业的
员工手册
谁有详细点的?
答:
《
员工手册
(餐厅) 》V3.0 Page 1 of 6 惠通餐厅 五、薪酬福利 1、薪酬原则 2、支付形式 公司在次月 15 日将员工工资直接存进指定银行的员工个人账户, 3、试用期工资 新招聘员工有 1-3 个月试用期。试用期间工资按相应岗位职务试用工资标准发放。试用期期满经考核 合格后,核定转正工资。4、...
会议
服务员
岗位说明书
答:
篇一 1、在会议中心主管的领导下,负责各类会议的接待、
服务
工作;2、遵守酒店各项规章制度,用《
员工手册
》的规定规范自己的行为;3、根据会议接待单相关内容,配合会议主办方做好会场布置及会议前期各项准备工作;4、遵守服务程序和服务规范,热情、主动、有礼貌地接待客人,提供令客人满意的服务;5、工作中...
肯德基
员工
基本规范有哪些??
答:
\x0d\x0a本
手册
适用范围为所有餐厅
服务
组人员。本手册是除公司与
员工
所签署的合同/协议外,对公司规章制度的进一步补充,其内容可因需要而进行修改和补充。本公司保留对于本手册的解释权。\x0d\x0a本手册内容包括不予公开的保密资讯,为公司专用,严格限用于内部传阅。公司的任何雇员不准向未获授权...
海底捞
员工手册
答:
次日,在百盛中国年会上,应邀作为演讲嘉宾的张勇就如何提升
员工
热情被“新学生”们追问了整整3个小时。 追问者不只是百胜。从去年开始,以人力资源为研究方向的北京理工大学工商管理系副教授王奋到海底捞的目的,也从“吃火锅”变成了“敬业度调查”,让她好奇的是,海底捞
服务员
对职业的认同感,竟远远高于她所带的MBA班...
服务员
岗位说明书
答:
宴会
服务
标准:(工作流程) 1.准时参加班前会,仪容仪表符合
员工手册
要求,保持良好精神状态,认真听 取主管班前会上所讲内容,对当日特别推荐菜品的价格、口味、烹饪特点、营养价值了如指掌,对估清菜菜要记清楚,对当日所服务的VIP客人饮食习惯要铭记在心,对新客户服务要特别留意其意见或建议,以便为客人提供最佳服务。
餐饮
服务员
规章制度
答:
服务员
带领客人从楼梯疏散、撤离建筑物,到指定地点集合。 楼层主管/
员工
要快速检查并关掉所有的门、窗、走廊门、边门,然后离开现场。 八、奖惩条例: 1、优秀员工: 酒楼每月按照各员工的岗位职责进行考核、评级,年终进行评比,被评为优秀员工者,将受到酒楼的荣誉及物质奖励。 2、嘉奖、晋升: 酒楼对改进管理,提高服务...
饭店
服务员
管理制度
答:
1、客房
服务员
要敲门通知所有的客人并进行检查,通知客人立即离开房间。2、 阻止任何人使用电梯。3、客房服务员带领客人从楼梯疏散、撤离建筑物,到指定地点集合。4、楼层主管/
员工
要快速检查并关掉所有客房的门、窗、走廊门、边门,然后离开现场。第五章 奖惩条例一、优秀员工:饭店每月按照各员工的岗位职责进行考核,...
ktv
服务员
岗位职责
答:
工作内容:\x0d\x0a\x0d\x0a1、遵守公司各项管理制度及部门规章制度;\x0d\x0a\x0d\x0a2、认真执行公司上下班考勤制度;\x0d\x0a\x0d\x0a3、仪容仪表按部门要求,准时参加班前例会;\x0d\x0a\x0d\x0a4、工作期间,必须使用普通话及礼貌用语微笑
服务
;\x0d\x0a\x0d\x0a5、...
求《
员工手册
》考试试题。
答:
xx物业部二OO一 年第二季度《
员工手册
》试题 部门: 姓名: 成绩: 一、填空:(每空2分,共40分;分为必答题,
服务
人员答题及维修人员答题) (一)必答题 1.北京xx物业管理责任公司简称___,是专业从事___、写字楼、___宾馆、酒店、共;花园式住宅小区等物业管理的企业。 2.公司坚持___以及相应的专业考核、奖惩...
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