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派遣工和正式工区别
派遣工和正式工
的
区别
答:
派遣工和正式工的区别有:
1、概念不同:派遣工
,是指用人单位和劳务公司之间的合作,劳务公司会派遣人员至合作的用人单位工作;而正式工则指的是用人单位通过招聘的形式录用员工后,与员工签订正式劳动合同。2、
两者的劳动关系不同
:派遣工属于劳务派遣公司的人,享受派遣公司的员工福利;而正式工是用人单...
派遣工和正式工
的
区别
答:
1、劳务关系不同:派遣工是派遣公司的人
,而正式工是企业的员工。2、
合同签订对象不同
:派遣人员是与劳务派遣公司签订合同的,而正式工是直接与企业签订合同的。3、
岗位位置不同
:派遣人员在只能在临时性、辅助性、替代性的岗位上实施,而正式工则任何岗位都可以的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同...
派遣工和正式工
有什么
区别
?
视频时间 01:40
派遣工和正式工
的
区别
是什么?
答:
1、劳动用工合同签订对象不同
。劳务派遣工一般都是与劳务派遣公司签订劳动用工合同,而正式工是直接与所在国企公司签订劳动用工合同;劳务派遣工的合同一般都是有期限的,而正式工的合同都是长期的,可以安心干到退休。2、管理对象不同。劳务派遣工的人事管理、招聘入职、辞退离职、工资发放、保险购买等等...
派遣工和正式工
有什么
区别
?
视频时间 01:07
派遣工和正式工
的
区别
答:
一、
派遣工和正式工
两者的身份不同。 二、派遣工和正式工两者的待遇不同。 三、派遣工和正式工两者的福利待遇不一样。 四、派遣工和正式工两者的保障不同。 五、派遣工和正式工两者的岗位不同。 下面详述一下: (一)签订的合同不同 正式员工是与用工企业签订正式劳动合同,劳务派遣员工的与劳务...
派遣工和正式工
的
区别
答:
法律分析:派遣工和正式员工区别是:
1、签署劳动合同的单位不同
。
正式员工是劳动者与工作的单位签订劳动合同
,由工作单位缴纳社会保险,发生劳动争议,由劳动者和工作单位双方处理。派遣工是劳动者和劳务派遣公司签订合同,被劳务派遣公司派遣到用工单位去工作,发生劳动争议,劳动者和劳务派遣公司双方处理。2...
派遣工和正式工
的
区别
答:
派遣工和正式工的区别有:
1、概念不同
,派遣工,是指用人单位和劳务公司之间的合作,劳务公司会派遣到人员至合作的用人单位工作;而正式工则指的是用人单位通过招聘的形式录用员工后,与员工签订正式劳动合同;2、
两者的劳动关系不同
;3、两者劳动合同签订对象不同;4、两者的岗位性质不同。派遣工是指...
劳务
派遣员工和正式员工区别
答:
劳务派遣和正式员工的区别是:
1、概念不同
:遣工一般是指,单位和劳务公司之间的合作,劳务公司会派遣人员至合作的用人单位工作。而正式工通常是指,单位通过招聘的形式录用员工后,与员工签订正式劳动合同;2、劳动关系不同:派遣工属于劳务派遣公司的人,享受派遣公司的员工福利;而正式工是用人单位的员工...
派遣工和正式工
的
区别
是什么
答:
1、合同单位不同。劳务
派遣工
是与劳务派遣公司签订劳动合同的,与用工单位之间并没有劳动关系,而正式员工是直接与用工单位签订劳动合同的。2、合同期限不同。按照劳动法规定,劳务派遣工是应当与劳务派遣公司签订二年以上的固定期限劳动合同并按月支付劳动报酬的,而
正式员工与
用工单位签订的合同有两种:...
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