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特殊工种诉讼成功案例
公路段养路工
特殊工种
有哪些
案例
法律纠纷
答:
公路段养路工
特殊工种案例
法律纠纷有:1、1994年春节,某市邮政局要求李某加班三天。李某向领导提出:由于自己是大龄未婚青年,情况特殊,春节期间要上女友家,所以节日不想加班,对此,领导没有同意。李三天没到岗。由于电瓶充电间无人顶岗,正常的通信业务及生产受到严重影响。事后,领导要求李某作书面检...
企业帮员工改挡案改成
特殊工种
提前退休处罚的
案例
?
答:
有,刘海山,吴云鹤,陈大运。快满58周岁的吴云鹤是海南某机械厂下岗工人。正常来说,吴云鹤将在2017年11月退休。可是,他却从2011年8月开始就开始领退休工资。和他一起“提前退休”的还有原单位同事刘海山(男,现年60岁)及另一工厂下岗工人陈大运(男,现年59岁,某建筑机械厂下岗职工)。不是
特殊
...
工伤期间算
特殊工种
工龄吗
答:
建材公司对金某有关法定退休年龄的辩称系对职工相关退休政策的误解,职工如因从事
特殊工种
而提前退休,需要满足职工退休时年龄与其从事特殊工种工作的连续 工龄 等条件。金某主张与建材公司解除劳动关系时的年龄,距法定退休年龄超过5年,故建材公司应全额支付金某一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
特殊工种
退休劳动仲裁
案例
答:
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
特殊工种
焊工高级技师全国有没有六十岁退休的
案例
我
打官司
用?_百度知 ...
答:
只要认定为
特殊工种
,就可以按法定退休年龄,办理提前五年退休的手续,不需要六十岁退休的
案例打官司
。具体认定程序如下:根据国家、省有关文件,对办理特殊工种退休有如下规定:(1)特殊工种名录须经地级市以上劳动保障部门确认。特殊工种名录必须经国家劳动和社会保障部或1993年前经国家有关部门确认为特殊...
在工作时间、工作地点因自身突发性疾病而造成的伤害是否认定为工伤_百 ...
答:
1994年5月6日,山西省劳动厅向劳动部发出《关于高血压病人在
特殊工种
现场犯病是否可比照工伤处理的请示》(晋劳仲函字[1994]第007号)。1994年6月3日,劳动部办公厅发出《关于在工作时间发病不作工伤处理的复函》(劳办发[1994]177号)。根据这一规定,山西省劳动争议仲裁委员会和太原市北城区人民法院以及太原市中级...
河北省
特殊工种
离岗5年后不准退休合理合法吗?
答:
如不符合规定的条件,不履行规定的程序,用人单位无权擅自决定安排职工"内退"。因内退问题在现实中产生的许多法律纠纷,很多内退的职工或企业都很关心内退的一些法律上的规定,笔者作为劳动法方面的专业律师,经常会接触相关的
案例
,现结合办理过案件所适用的相关法律规定,对内退问题的法律依据及规定作以总结...
农村建房质量出问题赔偿
案例
答:
建房施工过程中,承包人对施工人有一定的安全保障义务,应当对施工现场采取必要的防护措施,对
特殊工种
配备必要的防护用品,若未尽到相应的义务,则被认为存在过错,对损害后果承担赔偿的责任。 承包人可向保险公司为施工人投保意外商业险,分摊风险降低财产损失。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐...
在工作中如何预防工伤事故的发生?
答:
企业在为员工办理了工伤保险的同时对某些
特殊工种
发生意外伤害概率比较高的岗位员工,再额外办理商业保险。在这种情况下,企业可以选择为员工购买意外伤害的商业保险。万一发生其它安全事故,也可以有效分担企业和员工经济负担。通过上述各项措施的落实,以有效防止和减少工伤事故发生,万一发生工伤事故,通过工伤...
特殊工种
退休最新规定2021年
答:
案例
;居住在江苏苏州的一位陈师傅,从事了十多年的有毒作业,根据相关的规定,原本是55周岁就要退休的,也以为可以到了年龄之后能够顺利按照
特殊工种
办理提前退休手续,但是在生活中,却发现现实跟规定大不一样,如今已经58岁的陈师傅,因为所在的单位,没有及时到地劳动部门报备特殊工种用工,导致其无法...
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