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用于职工福利的进项税可以抵扣吗
员工福利进项税额可以抵扣吗
答:
员工福利进项税额不可以抵扣
。企业为员工提供的福利费用,如用于职工卫生保健、生活、住房、交通等的补贴和非货币性福利,以及企业内设福利部门发生的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等,这些支出不可以用于抵扣增值税的进项税额。购进的货物和应税劳务如果用于集体福利或个人消费,同样不得从销项税额...
用于职工福利的进项税额可以抵扣吗
答:
1. 根据《中华人民共和国增值税暂行条例》,
福利费的进项税额不能抵扣
。该条例规定,用于集体福利或者个人消费的购进货物、加工修理修配劳务、服务、无形资产和不动产的进项税额不得从销项税额中抵扣。2. 条例中提到的固定资产、无形资产、不动产,专指用于上述项目的资产。纳税人的交际应酬消费属于个人消费...
用于职工福利的进项税额可以抵扣吗
答:
法律分析:外购商品用于职工福利时,
进项税通常不可以抵扣
。依据我国相关法律规定,将购进的货物、劳务、服务、无形资产和不动产用于简易计税方法计税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费时,其进项税额不得从销项税额中抵扣。法律依据:《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条规定,以下项目的进项税额...
福利
费
可以抵扣进项税
答:
福利费在一定条件下是可以抵扣进项税的
。但这需要根据具体的税收法规和企业的实际情况来确定,不是所有的福利费都可以抵扣。一、福利费与进项税的基本概念 福利费是企业为员工提供的各种福利所产生的费用,如医疗保险、住房公积金、工会经费等。而进项税则是企业在购买商品或接受服务时支付的增值税。二、福...
职工福利
费
可以抵扣进项税吗
答:
职工福利费不可以抵扣进项税
。职工福利费支出不得用于抵扣进项税,这是因为增值税的进项税额抵扣规定要求,只有用于生产加工等性质的购进货物或应税劳务才符合抵扣条件。企业若将用于员工福利的支出误作为抵扣项,必须进行进项税额转出处理,即在认证当月将错误抵扣的进项税额转入“增值税——应交增值税——...
用于职工福利的进项税可以抵扣吗
答:
用于员工福利的进项税
不
可以抵扣
.集体福利或者个人消费的购进货物、加工修理修配劳务、服务、无形资产和不动产.其中涉及的固定资产、无形资产、不动产,仅指专用于上述项目的固定资产、无形资产(不包括其他权益性无形资产)、不动产.纳税人的交际应酬消费属于个人消费.非正常损失的购进货物,以及相关的加工修理修...
用于
集体
福利的进项税额可以抵扣吗
答:
一、集体福利进项税额的抵扣条件
用于
集体
福利的进项税额抵扣
,首先需要满足一定的条件。根据税法规定,企业购进用于集体福利的物品或者服务,如果符合税法规定的抵扣范围,那么其进项税额是可以进行抵扣的。这些物品或服务包括但不限于
职工
食堂的食材、
员工
活动的场地租赁费用等。二、抵扣流程的合规性 企业在...
用于职工福利的进项可以抵扣吗
答:
企业
用于职工福利的进项
是不
可以抵扣
的,根据《暂行条例》和《实施细则》规定,纳税人将外购的货物或应税劳务用于非应税项目、用于免税项目、用于集体福利或者个人消费以及遭受非正常损失的,其
进项税额
都不得从销项税额中抵扣。
福利
费
可以抵扣进项税吗
?
答:
福利费不可以用来抵扣进项税。根据《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条的规定,用于非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务
的进项税额
不得从销项税额中抵扣。因此,为
职工福利
所支付的餐饮费、旅游费等所开具的增值税专用发票,不能
用于进项抵扣
,企业应在认证的...
员工福利可以抵扣
增值
税吗
答:
1. 增值税一般纳税人企业
用于员工福利的
支出,即便取得增值税专用发票,也不能
抵扣
增值税。2. 如果企业将外购货物用于职工福利,
进项税额
不得抵扣,需做进项税额转出处理。3. 企业将自产产品用于职工福利,应视为销售行为,需计提销项税额。关于发放员工福利的扣税要求如下:1. 女职工领取的生育保险津贴...
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