33问答网
所有问题
当前搜索:
电信解决方案经理要背产品吗
解决方案经理
有技术含量吗
答:
有
。解决方案经理是一个需要具备技术背景和技术能力的职位,具有一定的技术含量。解决方案经理需要了解公司的业务和技术需求,熟悉相关的技术和产品,能够根据客户的需求和公司的实际情况,提供符合客户需求的解决方案。
中国
电信解决方案经理
岗位咋样?
答:
岗位挺好的。1、收集甲方需求,
电信
也会对外输出很多
方案
,比如政府客户、大型企业客户等。2、薪酬一般在行业居中,目前一线收入在15K左右为主,能力强者偏多一些。3、跑客户是售前工作主要,基本30%时间需要接触客户。中国电信集团有限公司,简称“中国电信”或“中国电信公司”。中国电信成立于1995年4月27...
中国
电信
数字
解决方案经理
是前端还是后端
答:
国
电信
数字
解决方案经理
不仅需要了解前端开发技术和工具,还需要熟悉后端开发的知识和技能,以便更好的为企业提供完整的数字化解决方案。中国电信数字解决方案经理既有前端开发人员,也有后端开发人员。
北京
电信解决方案经理
累不累
答:
累。根据查询道客巴巴网显示,
电信解决方案经理
,在开展正常业务的同时,必须完成各种考核,如:宽带,专线,虚拟网业务等。在保障公司在客户以及市场上的品牌与商誉的同时,还要确保客户对于方案交付的满意度,不光解决自身工作任务,还要管理好团队,压力非常大,非常忙碌,所以很累。
电信
公司
解决方案经理
怎么考核
答:
电信
公司
解决方案经理
怎么考核1、首先中国电信集团及省公司云
产品
解决方案的拓展、负责解决方案编写与呈现,进行资料整理、技术交流、投标支持等。2、其次进行行业调研与分析,编写拓展指导书、能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议。3、完成领导临时交办的其他工作。
电信解决方案经理
有前途吗
答:
电信解决方案经理
有前途。根据查询相关公开信息显示,作为电信行业的解决方案经理,该职位需要具备技术和业务方面的知识,以便能够提供高效和创新的解决方案,从而帮助企业实现业务目标。在当前信息化快速发展的时代,电信行业一直处于高速发展状态,因此,相信这个职位会有不错的前景。随着5G、物联网等技术的全面...
解决方案经理
要求高吗
答:
解决方案经理
要求高。如下:计算机相关专业本科以上学历,具备5年以上
电信
行业工作经验,具备2年以上电信行业售前技术支持或项目管理成功经验。1、具备较好的学习能力、沟通表达能力、项目管理能力和组织协调能力,具备较好的工作计划性和主动性。2、具备技术交流、方案设计、标书制作能力,较强的方案整合能力,...
电信方案解决经理
压力大吗
答:
大。
电信方案解决经理
除了需要完成日常的业务拓展工作,如放号、终端、宽带、专线、虚拟网等业务,还需要确保客户对于方案交付的满意度,同时要保障公司在客户以及市场上的品牌与商誉,为公司与客户争取最大的利益,所以压力相对大。
中国
电信解决方案经理
好升职吗
答:
中国
电信解决方案经理
不好升职,电信解决方案经理是营销岗。根据查询相关资料信息,电信解决方案经理是收集甲方需求,电信也会对外输出很多方案,比如政府客户、大型企业客户等,主要跑客户为主,这个岗位的升值空间并不大。
中国
电信解决方案经理
有业绩要求吗?
答:
有。根据查询中国电信招聘官网显示,解决方案经理需具备过往工作业绩优秀,或有知名互联网,IT咨询公司工作经验者,所以中国
电信解决方案经理
有业绩要求。中国电信集团有限公司是由国家单独出资设立的中央企业。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
中国电信解决方案经理面试
解决方案经理是正式工吗
电信解决方案经理是技术岗吗
电信的解决方案经理是干啥的
移动政企经理太累了
青岛电信正式员工收入怎么样
电信解决方案经理岗位职责
电信客户经理新人好做吗
电信上班几乎每天晚上都加班