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签的劳务合同不发工资怎么办
与公司签订
劳务合同不发工资怎么办
答:
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)
。
2.也可以直接申请仲裁
(仲裁费用200-300元,如果胜诉了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以
在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
。4.
根据国家规定在仲裁或诉讼
的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资...
劳务合同不
按时
发工资怎么办
答:
1.向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉
,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。2.以未按时足额发放工资为由,
向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
,请求解除劳动关系并...
签了劳务合同不发工资怎么办
答:
法律分析:公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁
。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,
向劳动者及时足额支付劳动报酬
。...
签了劳动合同不发工资怎么办
答:
一、公司签订劳动合同但不发放工资处理办法如下1、对于这种违法行为,
最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队
,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可参考劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人...
劳务合同不发工资怎么办
答:
法律分析:单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:
1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2、也可以直接申请仲裁
(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。3、如果对仲裁结果不满意可以
在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
。4、
根据国家规定在仲裁或诉讼
的时候,你...
有
劳务合同不给
钱
怎么办
答:
一、有劳务合同不给钱怎么办1、有劳务合同不给钱处理方法如下:(1)有劳务合同不给钱,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;(2)逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准
向劳动者加付赔偿金
。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。2、法律...
签了劳动合同
离职后
不发工资如何处理
答:
法律分析:
签了劳动合同
离职后用人单位
不给发工资
的,可以找用人单位协商,其次就是去劳动部门进行投诉,如果还是不行的话,可以进行诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬;或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向...
劳动合同
签第三方
没工资发如何处理
?
答:
一、
劳动合同
签第三方
没工资发如何处理
? 1、沟通协商解决 不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是
不发工资
,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理,给公司和个人留有余地,要知道做事先做人,本着大事化小,小事化了的原则妥善处理。
劳务合同
拿不到钱
如何处理
?
答:
劳务合同遇见拖欠工资如何解决 1、拖欠工资的,
可以到劳动部门的保障监察大队投诉
,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们...
劳务
公司拖欠
工资不发怎么
投诉
答:
(一)如果是
给
用人单位工作,有两个途径可以要求支付
工资
:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。(1)如果未
签订劳动合同
,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。(2)如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求...
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