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组织社会学的发展历程
组织社会学的历史发展
脉络,及各阶段主要思想
答:
1. 组织社会学早期发展:起源于对官僚制组织结构的研究,综合了管理学派和人际关系学派的理念
。2. 现代组织社会学方向:组织研究沿着管理科学、组织行为学和组织社会学三个主要方向进展。3. 组织研究的历史演进:从法约尔和泰勒关注管理实践,到梅奥等人探讨人的心理和行为,再到韦伯的官僚制组织分析。4. ...
组织社会学的历史发展
脉络,及各阶段主要思想
答:
组织社会学的历史发展脉络:
早期的组织社会学是在研究官僚制组织的结构学派的基础上,吸收管理学派、人际关系学派的研究成果发展起来的
。现代对社会组织的研究基本沿着上述三个学派的研究方向发展。始自法约尔、泰勒等人的从管理的实际需要出发对社会组织的研究,逐步发展为管理科学;始自梅奥等人的对组织中的...
组织社会学的
介绍
答:
组织社会学以社会组织为研究对象。社会组织是由相互作用的个人或小群体构成的一种有特定目标的协作系统
。社会组织的雏型产生于古代社会,它的普遍出现是与工业化和社会现代化相伴随的。自18世纪英国发生工业革命以来,具有特定目标和功能的社会组织逐渐介入人类社会生活的各个领域,成为社会生活的基本单位。
组织社会学的社会组织
理论
答:
组织社会学是在结构学派的基础上,吸收另外两个学派的研究成果发展起来的
。理性系统组织理论,科学管理理论代表人物:弗雷德里克·泰勒——“科学管理之父,代表作《科学管理原理 》。泰罗的四条管理原则,1. 建立真正的劳动过程,对工人工作的每一个要素开发出一种科学方法,用以代替老的经验方法;2. 科...
身边的
组织社会学
答:
组织社会学
是研究、解释组织现象的一门学科,组织社会学是从社会学角度研究、解释组织现象的一门学科。上世纪90年代末及本世纪最初几年,为加快区域经济
发展
,改善区域投资软环境,增强招商引资吸引力,全国各地(主要是市、县一级)纷纷建立起“行政服务中心”。作为行政审批制度改革的新生事物,该机构的...
组织社会学的
新制度主义学派商品描述
答:
这本论文集精心收录了
组织社会学
中自20世纪70年代末起崭露头角的新制度主义学派的重要研究成果,它涵盖了这一学派兴起、
发展
和演变的不同阶段,以及各阶段的代表作,为读者提供了深入理解这一学术流派
历史
轨迹的全面视角。新制度主义在社会科学领域,尤其在社会学、经济学和政治学等多个学科中有着各自...
《后记》
社会学的历史
和学科特点?
答:
概括地讲,
社会学
是研究关于社会运行和协调
发展
的规律性的综合性的社会科学.首先提出“社会学”这一学科名称和创立这一学科的是19世纪的法国实证论者孔德,后又经英国学者斯宾塞把这一学科的理论进一步系统化,此后,社会学在世界各地尤其是在西方获得了发展.社会学是一门正在发展中的学科,...
组织社会学的
新制度主义学派基本信息
答:
组织社会学的
新制度主义学派是一套深入研究组织与社会互动关系的理论体系。该学派的著作《组织与管理经典文萃》由上海人民出版社出版,于2007年7月1日首次发行,属于该出版社的第1版。该书共包含491页的内容,专为中国读者精心编撰,以中文作为主要语言,以期更好地理解这一理论在实际社会现象中的应用。...
组织社会学
探讨
答:
1、
组织社会学的
研究内容:一是对组织的结构与设计的认识 二是对基本结构的功能进行分析 三是对组织的运转过程与规律的研究 四是对组织运转过程中出现的问题进行诊断和分析 2、政府组织方面的分化:首先是分权制度实施,过去中央与地方混为一体,所有的资源都由中央逐级分派到地方,现在则分化为“分灶吃饭”的形式,更多...
社会
系统学派的产生与
发展
答:
1938年正处于行为科学学派
的发展
初期,人际关系学说的兴起,使管理学者已经开始注意使用
社会学
、心理
学的
方法来分析和处理管理问题,注意协调好
组织
中的人际关系。但在巴纳德看来,梅奥等人的人际关系学说研究的重点只是组织中人与人之间的关系,这种人际关系强调的是行为个体相互之间的关系,并没有研究行为...
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