当前搜索：

给你待岗工资

公司吾发待岗工资给我合发吗?答：如果劳动者没有待岗的，用人单位按照待岗的工资发放给劳动者是不合理的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可...

公司待岗期间工资怎么算答：1. 待岗期间工资的基本构成：通常包括基本工资和法定福利待遇；2. 基本工资的确定：可能按照员工原工资的一定比例或公司规定的标准来计算；3. 法定福利待遇的包含：根据当地法律规定，可能包括社保、公积金等；4. 待岗期限的影响：待岗时间的长短可能会影响工资的计算方式；5. 劳动合同的约定：合同中可能对...

待岗期间工资标准答：待岗期间的工资标准如下：1、如果不是因劳动者的原因造成单位停工、停产，且在一个工资支付周期内的，按照劳动者的原工资来给；如果超过一个工资支付周期，且劳动者提供了正常劳动，按照不得低于当地的最低工资的标准来给；2、用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于本市最低工资标准的80%支付劳...

待岗期间工资标准法律规定答：综上所述，待岗期间的工资标准是有法律规定的，企业应该按照相关规定支付待岗工资，员工也有权利要求企业按照规定支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十二条：非因劳动者原因造成单位停...

待岗工资支付标准答：待岗期间的工资标准如下：1、如果不是因劳动者的原因造成单位停工、停产，且在一个工资支付周期内的，按照劳动者的原工资来给；2、如果超过一个工资支付周期，且劳动者提供了正常劳动，按照不得低于当地的最低工资的标准来给；如果劳动者没有提供正常劳动的，按有关规定办理。待岗工资发放具体如下：企业...

劳动法规定待岗工资和生活费答：法律主观：劳动者没有规定待岗工资，但是《工资支付暂行规定》有相关的规定，即非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，待岗工资按照劳动合同规定的标准来给；如果超过一个工资支付周期，且劳动者提供了正常劳动，待岗工资不得低于当地最低的工资标准；如果劳动者没有提供正常劳动的，则按...

待岗期间的工资发放标准是怎样的?答：超过一个工资支付周期，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资。未提供正常劳动的，不低于本市最低工资标准的80%支付劳动者基本生活费。用人单位因疫情而停产、停工期间，劳动者提供正常劳动的，应支付劳动者不低于当地最低工资标准的工资，如劳动者待岗的，应按照上述款项向劳动者支付工资...

待岗员工工资如何发放答：待岗员工工资发放按以下情况进行：1、劳动者待岗在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资；2、超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按当地政府规定的标准发给生活费。员工工资...

什么是待岗?待岗期间工资如何规定?答：《工资支付暂行规定》，1、劳动者待岗在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。2、超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；3、若劳动者没有提供正常劳动，应按当地政府规定的标准发给生活费。非因劳动者...

现在我没同意离职,那这个月公司是应该给我待岗工资吗答：如果是公司要求你待岗的，应该向你支付待岗工资。

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 涓嬩竴椤

其他人还搜

待岗人员工资发放标准待岗工资的规定待岗当月工资是全额吗员工待岗有工资吗待岗工资的发放标准待岗需要发工资吗国企不上班开基本工资怎么算待岗基本工资应该由谁支付回家待岗一年了有工资吗