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维护劳动者合法权益的前提
...
维护劳动者合法权益的
基础和
前提
是 A.依法签订劳动
答:
C 试题分析:
劳动者享受权利,是以履行劳动者义务为前提的
。自觉地履行劳动者的义务,是获得权利、维护权益的基础。由此可见,C项符合题意,可以入选;依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据,故A项不合题意,不能入选;B、D两项亦不符合题意,不能入选。因此,答案是C项。
...制度的本质要求。
维护劳动者合法权益的
基础和
前提
是
答:
答案C 本题考查的是
维护劳动者合法权益的
基础和
前提
。没有难度,只是对基础知识的再现。
劳动者维护合法权益的前提
和基础是
自觉履行劳动者义务
。
答:
A
试题分析:自觉履行劳动义务
,是劳动者维护自身合法权益的基础和前提。依法签订劳动合同,是维护劳动者合法权益的重要依据。题目观点正确。
劳动者
获得
权利
、
维护权益的前提
是 &...
答:
D
试题分析:劳动者享受权利,是以履行劳动者义务为前提的
。自觉地履行劳动者的义务,是获得权利、维护权益的前提和基础,答案D正确;作答时注意依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据,C不符合题意;平等就业和选择职业D取得劳动报酬,都是劳动者的权利,AD不符合题意。
劳动
法的首要原则是
什么
?
答:
综上所述,
劳动者依法享有取得劳动报酬的权利,实现和维护劳动者的合法权益是社会主义制度的本质要求
,保障劳动者享有基本权利,是保障劳动者主人翁地位的前提,是充分调动和发挥劳动者的积极性和创造性,使之成为改革开放和社会主义建设主力军的保证。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有...
简述劳动者的基本
权利
及如何依法
维护劳动者的合法权益
?
答:
当
劳动者
的
合法权益
被侵犯时,要学会用正确的途径保护自身的合法权益。首先,和用人单位进行调解,因为调解是比较快捷方便,省时省力又省钱的方式,在双方平等自愿
的前提
下达成调解协议,调解结果符合法律法规的要求,如果双方都满意调解结果,那么就是最好的结果。其次,如果和用人单位协商不成的话,可以向...
保障
劳动者
主人翁地位
的前提
是什么?
答:
保障劳动者主人翁地位的前提是要让劳动者切实的感受到自己的利益。 劳动者的权力与履行的义务:1、
劳动者享有平等就业和选择职业的权利
、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利...
劳动者
如何依法
维护
自己的
合法劳动权益
答:
1、依法签订劳动合同。依法签订劳动合同是
维护劳动者合法权益的
重要依据。2、劳动者要增强权利意识和法律意识。3、当自己的权益受到侵犯时,劳动者要及时通过公权力途径(提起仲裁或是向法院起诉)来解决,切莫冲动意气用事。特别提示:当遭遇特别复杂情况时,建议到当地工会、妇联、法律援助中心等机构寻求...
如何写关于
维护劳动者权益的
论文
答:
维护劳动者合法权益的
实质就是实现劳动力产权。劳动力产权使劳动者地位得到了定位,维护劳动者的权益,就是要保证劳动力产权所体现的劳动者的下述“主人”地位得以实现。维护劳动力产权的所有权 在社会主义市场经济条件下,劳动力要进入市场配置,其
前提
是劳动者占有自身的劳动力所有权。在任何情况下,劳动力...
高中政治必修一 如何
维护劳动者合法权益
答:
近年来,检察机关践行以人民为中心的发展思想,依法履行行政检察监督职责,重视对工伤行政确认等案件的办理;通过提出抗诉、发出再审检察建议等方式启动再审程序,依法监督法院公正司法和行政机关依法行政,充分保障了
劳动者合法权益
。参考资料链接:中国新闻网-进入劳动合同签约季 当心续签合同别被“坑”...
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